https://udn.com/news/story/7240/6144006
校園徵才活動起跑 台積電、聯電搶才
2022-03-06 12:17 聯合報 / 記者簡永祥/台北即時報導
https://uc.udn.com.tw/photo/2022/03/06/realtime/16194404.jpg
台積電校園徵才活動起跑,昨天首站參加台大校園徵才企業博覽會,今年將招募8000名新
血。圖/台積電提供
台積電校園徵才活動3月5日正式啟動。台積電今年將招募逾8000名新血,且首站自台大校
園徵才開始,這也是台積電連續三年每年對外招募都逾8000人;聯電也由總經理簡山傑及
副總兼人資長陳進雙親自領軍,邀請大學菁英加入團隊,開出逾2000名職缺。
校園徵才活動起跑,包括台積電、聯電、南亞科、世界先進及艾司摩爾等晶圓及半導體大
廠全數齊聚搶人。
台積電仍是這次辭出職缺額度最高的半導體廠。台積電表示,今年年預計將招募超過8000
名新進同仁,工作地點涵蓋桃園、新竹、 台中、台南及高雄。歡迎電子、電機、光電、
機械、物理、材料、化工、化學、 資工、資管、工工、工管、財會、管理、人力資源等
科系的碩、博士應屆畢業生和具備相關工 作經驗的人才加入。
台積電說,除理工背景的碩、博士人才為主的工程師職類,台積也需要製程與生產技術員
,台積電也打破過去慣例 ,歡迎高中高職(含)以上或專科畢業的人才加入,凸顯需才孔
急。
台積電昨天也特地前進台大校園參加校園徵才企業博覽會,透過現場擺設攤位提供職涯諮
詢,廣徵對半導體具高度熱忱的人才。
台積電說,公司積極推動數位轉型,持續強化以智能化製造為核心的晶圓生產流程,並進
一步結合 行動應用、物聯網、AI 與大數據發展新一代智慧工廠,也特別邀請資訊相關領
域人才加入, 擔任軟體、DevOps、SRE、AI/ML、與資訊基礎架構工程師等職務。
台積電校園徵才自本月起跑,陸續巡迴大專院校參與校園博覽會,其中包括台大、陽明交
大、中興、成大、 清大、中山、中央、中正、台師、雲科、北科、台科、政大、中原、
虎尾,並舉辦共18場實體企業說明會,讓學生更深入了解台積公司及各項職務內容。
此外,台積也預計於台大(3月25日)、陽明交通(3月30日)、成大(4月8日),以及清華大學
(4 月15日) 分別舉辦校內面談會,提供同學就近面試的機會。
台積說,公司重視對員工照顧的承諾,致力於建立開放與多元包容的工作環境,鼓勵相關
背景女性人才加入半導體產業以及提供具競爭性的薪資福利,例如碩士畢業新進工程師的
平均整體 薪酬年薪上看200萬元。
聯電總經理簡山傑也說,受惠於全球半導體大趨勢所推動,各類應用晶片的需求持續增長
,聯電因應長期營運成長產能持續擴充,對人才的需求也一直在增加。期待更多優秀新血
與具有國際視野、世界觀的人才加入,與聯電一同邁向下一個里程碑。