2022年4月4日5:23PM
中資違法挖人才 基進：應強化全民國防教育
中資偽裝台資、港資或外資違法挖角人才、竊密，調查局從2020年起已偵辦33案、被挖走
人才多達5、600人，對此，台灣基進新聞部副主任陳子瑜說，中資利用港資、外資洗白達
到挖角目的，對台灣人才外流或技術洩漏都是蠻大的威脅，應強化全民國防教育，提高保
護智財權的意識、提升相關產業待遇留才，且需從嚴認定中資審查。
立委羅美玲日前在立法院內政委員會質詢時指出，中資透過第三地隱瞞身分高薪挖角人才
、竊密，涉違反《兩岸人民關係條例》44條之1，調查局從2020年起已偵辦33案、挖角人
才達5、600人；現行《港澳條例》將港資視同外資，中資利用這種方式進來，根本不用投
審會審核，應加速檢討修正「港澳條例」第31條。
陳子瑜告訴《大紀元時報》，中國資本利用灰色地帶，達到挖角的作用，對台灣人才外流
或技術洩漏都是蠻大的威脅，對中國資本的認定有必要進一步加嚴。過去香港擁有兩岸三
地特殊金融地位，反送中之後（《港版國安法》施行），中共全面加嚴香港、澳門管制，
香港已經不再是離岸金融中心，而是一個完全的中國城市，對港資的認定，有必要把港資
等同於中資看待，才能避免中資利用香港、澳門達到洗白效果。
拿高薪妨害國家安全 有些錢不能賺
羅美玲也提到，調查局查獲中資滲透挖角手法包括，偽台資19家、僑外資含港資11家、在
台私設研發中心2家、中企在台設辦事處1家。
針對中資未申請核可或利用台籍人頭違法設立公司，陳子瑜說，中資擺明了就是鑽法律漏
洞，很難用現行律約束。他認為，必須強化全民國防教育、提升相關產業待遇，加上洩密
預防條款即競業條款，避免中資用高薪挖角、公司機密被竊走。面對中共威脅，台灣具備
國安戰略意義的高科技產業，有必要在這方面做進一步強化。
陳子瑜指出，台灣畢竟不是威權專制國家，不可能要求國人絕對不能到中國或替中企工作
，更何況挖角涉及個人自由意志選擇，應提升全民國防教育，讓國人警惕拿了高薪會妨害
國家安全，有些錢就是不能賺。假設台灣人才在知情、蓄意情況下，還是要接受中國問題
資本挖角，可考慮透過法律方式嚇阻與制裁，像《刑法》外患罪有洩密規定，應該適用於
資本或智慧財產權、半導體高科技技術等。
關於調查局2年多偵辦違法中資33案、被挖角人才達5、600人，比例偏高，陳子瑜說，
2020年之後是總統蔡英文第二任期，加上美國總統拜登不僅維持跟台灣合作，還強化防中
態度，隨著美國與台灣同盟戰略意義越加明顯，中共開始急躁，採取加速拉攏、挖角台灣
人才作法。
https://www.epochtimes.com/b5/22/4/4/n13694698.htm