: 系統廠的薪資很不好 我也常酸系統廠
: 那時候是2018年 工作經驗台灣2年 + 美國2年
: 過了20分鐘後HR打進來: 果不其然 系統廠
: 上來直接起手式: 薪水5萬2 保底13(還14? 有點忘了)個月
: 還說你的相關經驗只算台灣的2年喔 5萬2已經比公司的同級薪水都還高惹
就給不起阿，所以只能用騙的
招募的人都快跟詐騙集團一樣了
系統廠的利潤是靠省錢、壓榨、匯率流出來的
賺的錢就那樣子，如何給高呢？
自己認識系統廠能領 200up
就兩種 (1)真外商 (2)外派(靠出差費加上去)
講講電子工程屍工作內容
大致上就：抄公板、測試、比價格、換零件、遇問題打電話找廠商解蟲、找廠商畫押、
弄弄測試報告、弄弄BOM表、聽人家演講畫虎爛、過安規...打雜(占一半時間以上)
上述內容簡單整理一下
測試、安規、開會、打電話給廠商
貫徹 我就爛 心法
一堆自己可以處理的雞毛蒜皮小事情都打電話過去問FAE
因此也造成版上IC廠員工常常批系統廠
還有新聞報導系統廠找烤骨系、土木系進去做這種工作
可以找非相關科技進去訓練..這個技能點的高度是？
所有人都知道東西就複製貼上、你遇到問題就打電話給廠商處理
若要自己研究如何解蟲的話，上面還會阻止你說浪費時間
另外..我遇過蠻多空降系統廠中高層，技術真的完全不行，
若硬要擠出技能點的話..就講話大聲、畫唬濫行。
還真以為技術高超。又愛提當年勇
這類中高層..生命週期最短半個月 ~ 最久待半年
試問..這類工作，老闆願意掏錢付薪水給 130up 以上的理由是？
系統廠就是窮山惡水，所以常常亂搞一些有的沒的。
難怪年輕人不想理老人，划他的手機。常常擺出一副來啊~ 來把我開除掉阿!
想到我學弟當年畢業後面試10幾間公司，也包含系統廠
我：啊你之前不是說過很排斥輪班工作嗎？
學弟就這麼回答：收到各間offer，看了上面數字後。
你只能選gg、而且你只會選gg
中高層還頻頻發薪資灌水文，看看能不能吸引多一點奴隸進去受苦受難
老人們，行動通訊時代就賣鬧了