不過已壽險業務底薪算 如果沒達到業績是不是就沒底薪???不穩定
這樣還不如去其他產業
※ 引述《s901122 (Always)》之銘言：
: 代PO
: 每年2-4月是金融業離職的高峰，新進同仁很多，
: IT從業人員約2萬人，就來談談金融業IT工程師，
: 我在這領域很資深了，各領域同行都有人脈，對領域概況略知，
: 主要分成壽險/銀行/證券/投信，這四塊去討論，
: 供剛畢業的同學來選擇，主要是談薪資和前景和代表公司。
: 第一部份，先來討論壽險，壽險是金融業算是薪資這幾年最穩定的一塊，
: 比較知名的南山/國泰/富邦/台灣/中國/新光，由於壽險業掌管的資金富可敵國，
: 每間資產都是好幾兆，相對於獲利算是穩定，IT薪資方面也是很穩定的發放，
: 近年金融法規變來變去，各大集團要做數位轉型和AI大數據和面對金管會的要求，
: 其實都還蠻忙的，但相對壓力是這幾個領域最小的，
: 各大公司薪資壽險差異不大，底薪算是金融業蠻敢開的，
: 大學新人起薪大約38-42K，碩士新人起薪約42-48K，整年的年薪約15-20個月，
: 優秀的畢業生年薪就可能接近百萬，底薪每年穩定調薪約3-5%，
: 沒有升上管理職大約薪資的頂會在60-65K左右（約8-12年資歷），
: 接著後續幾天再來分享其他領域，如想知道更多歡迎留言，
: 也歡迎有興趣的同學可以加入金融業IT服務。