小弟是跑救護車的，有跟醫生聊過天，
大學本科是電子，班上大部分同學都在本行，
對於這個議題，我個人的想法是，
醫生先。
因為醫學有SOP，但是工科除了產線以外，基本沒有流程，
就像腹痛就X-Ray、抽三管，其他看數值再討論，
你把過去一百年的案例分析全部輸入電腦，
他的判讀能力會比權威還權威，
但是工科商品、需求日新月異，每個都要新設計，
有人說chatGPT可以取代程式工程師，
但是重點是，沒人設計！
電腦不是人，無法了解人操作遇到的困難！
然而ChatGPT只要跟人溝通能力再強一點，
他可以明確的決定要做什麼檢查，
再依照數值決定怎麼診斷、治療，
我是覺得會比電子業快！
至於薪資的問題，最關鍵是台灣有醫科人數總額限制，
就是每年醫學系總收多少人，人少當然薪資高！
你想為什麼不讓國外的醫科生回來？
如果是懷疑技術有問題，那透過證照考試就好，
考的過就給照，這很簡單，
不這麼做的原因…
我覺得根本問題是，吃到在任者的權益。