各位版上前輩好
本人112 學碩 理工非電資
最近有幸得到台積RD的面試機會
但有些流程上的疑問想上來詢問
再煩請前輩不吝嗇的話給個意見
謝謝大恩大德
目前流程
D（下午）主管面試
D+1凌晨收到HR面試邀約
D+7 HR面試
D+12 現在
D+15廠測
面試主管的時候主管有給建議說可以在入職前做些技能加強，也說覺得我說的不錯（我有
提問）
他們說會討論後跟HR說
HR部分也是有提到說後續會有人跟我確認入職時間的部分
也請我後續等三到四週可能有消息
但他很意外我沒有做廠測（他以為廠測跟HR信會一起寄來）
於是就安排趕快做廠測（不用英文）
也有講到資歷審核要寄給誰這樣
但因為下週才要做適性測驗
所以不知道是不是這樣教授一直沒有收到資歷審核的信
其實蠻擔心就這樣沒消息了
HR是有說給我不錯的評價
本來就不會有二面叫我不用緊張等結果
想問前輩這時間流程算合理嗎
以及想多請問說適性測驗大概要如何作答以及有什麼值得注意的地方
因為爬了一下文好像發現這蠻重要的
有些人甚至是因為這樣就被鎖履歷了
以及到這階段我大概隔多久可以方便詢問HR進度才不會造成反感跟有催促的意味
因為真的覺得這機會得來不易
以及沒有接到過主管打來的電話所以很沒自信
所以才上來詢問看看
謝謝各位前輩不吝嗇的任何建議
再請多指教了！
天氣寒冷祝大家多保暖錢賺多多！