[北美][H1B ] NOIR無法加急但要換工作

作者: jarong (糊塗。踏克)   2020-10-14 12:27:44
幫朋友代po
5/2020 File H1B extension
6/2020 Approved
6/2020 但是過兩天收到 RFE letter
這中間公司律師就在確認到底是 Approved or RFE...
8/2020 RFE replied and received
9/2020 H1B expired
然後最近拿到offer想要跳槽 但是新公司的律師表示需要等現在的核准才可以
以下是原話:
"Please be advised that we recommend waiting for the H-1B extension petition
to be approved before filing the H-1B change of employer petition. Because
your I-94 has expired, the H-1B change of employer petition is dependent on
the H-1B extension petition being approved. As such, there is a risk that if
we file the H-1B change of employer petition now, USCIS could issue an RFE
requesting proof that the H-1B extension has been approved. If the extension
petition is later denied or withdrawn by your employer, this may have an
adverse impact on the outcome of our company's H-1B change of employer
petition."
所以他建議加急目前的extension
但問題就是 當初6月的時候因為USCIS更改決定(Approved to RFE)
Case status "Intent to Revoke" 原公司律師說不能加急了
想請問有別的辦法嗎? 如果新公司不願意等是不是就只能放棄offer?
謝謝!
作者: wawi2 (@@)   2020-10-14 13:29:00
我記得approved變RFE又變revoked. 多數跟fraud有關 原po是否自己付錢辦H1?RFE是要什麼資料?收回fraud 因為我身邊遇過的是同一公司的一批人遇到同樣情況 最後是fraud原po還是詳述如何拿到h1 是否在外包顧問公司 RFE到底寫了什麼。這樣大家比較能回答另外 之前有沒有掛名過?noir公司收到沒 上面又寫了什麼?
作者: cchris (cruising Panama Canal)   2020-10-14 14:19:00
可以改用CN流程,就不用擔心期間的身份問題反正你4/24在美國,所以拿得到H簽證,就129加急,然後回台簽但你的NOIR的確可疑;如果原工作已經黑了,那就很難說
作者: cassine (Savannah)   2020-10-15 00:15:00
同意一樓看法,光這封信看不出來原PO到底為什麼收到NOIR
作者: jarong (糊塗。踏克)   2020-10-15 03:58:00
感謝回覆! 已更新在上面
作者: wawi2 (@@)   2020-10-15 04:29:00
原來NOIR是只要撤銷之前做出的錯誤的approval 我原本以為是已經回復RFE之後才寄NOIR 這樣看來是還好 還不算黑掉勘誤: 原來NOIR是"指"要
作者: cassine (Savannah)   2020-10-17 00:06:00
感覺狀況沒有變好,H-1B延長跟換雇主都是送I-129,可以同時存在兩份有效的I-129當超人,現在其中一份I-129卡住律師看法是要先了解為何卡住,否則送另外一份I-129一樣可能會卡住,要是最後被拒就多浪費一筆錢。回台灣雖然拿得到簽證,但前提是I-129得通過,I-129沒過一樣拿不到簽證。I-129過期後有60天寬限期,為了安全起見可能要先離境在國外等待I-129通過同時換雇主,在重新拿H簽證入境
作者: cchris (cruising Panama Canal)   2020-10-17 01:33:00
如果放棄原雇主的H1,直接申請新雇主的129用CN流程,而且通過,就可以回台灣面談;這是唯一可以忽略舊129的方法如果不想離境、新雇主也不願意先送129,那就沒輒但其實新雇主是可以加急129的,所以順利的話兩個星期後你就可回台,4個星期後你就完成隔離去面談;35天後你就回美開工更激烈的做法可以現在就請假3星期,回台灣隔離2週,然後新雇主同時遞出加急的129;所以你隔離完畢129就通過了,就直接去面談;那麼從129遞出到你能返美上工,只要3個多星期
作者: jarong (糊塗。踏克)   2020-10-19 10:38:00
好的 我會轉告朋友,非常感謝!

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