作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 02:59:40朋友一通電話打來
說她做了兩天白工
我很疑惑問了情況
她說老闆面試完要她隔天上班
她也依規定印了身份證交上去
第一天問行政是否要打卡
她說不用呀，妳今天只是來看看
那天她工作到晚上七點半
依上級交代的工作去完成
還掃了公司一百多坪的辦公室
第二天老闆又丟新任務給她
開發客戶、接待客戶
忙了一天之後
晚上時接到行政電話
行政說：「妳有確定要留下了嗎？
確定的話我明天拿卡給妳打」
她問：「所以這兩天工作是沒有薪水的嗎？」
行政說：「當然沒有呀！妳只是來看看！」
她說：「可是我有工作呀！
有工作不是就應該發薪水嗎？」
行政說：「可是妳只是來看看，
看看當然要做事，
不然妳以前到公司看看都沒做事嗎？」
她說：「可是這不符合勞基法同工同酬的規定呀！」
行政：「所以妳現在是有沒有要留下來？」
她說：「我考慮之後再決定....」
我只是想問問
多少人工作前
有無薪的來看看但要工作日
我第一次聽到這種鳥事
作者:
eidolE (愛朵伊)
2014-07-12 03:01:00之前去補習班也被說看看，試做一天，後來有發基本時薪。都不給薪太不合理！
作者: gogin (愛查實價登錄的勾勾) 2014-07-12 03:02:00
晚安
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:04:00嗨，夢醒～勾勾晚安
作者:
MissSugar (是Sugar不是Suger)
2014-07-12 03:05:00太誇張
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:05:00我也是覺得都不給薪太不合理，明明就有努力工作，看什麼鬼
作者: Kefer5678 2014-07-12 03:05:00
還有這樣的啊 ...
到職就要給薪跟勞保，不給薪是違法這個可以直接到勞工局申訴，跑一趟就賺回來了
作者:
KageZ (尼可拉斯)
2014-07-12 03:08:00沒遇過欸....從18歲就在這間公司待到現在
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:08:00對呀！當大家都不懂勞基法就對了
勞工基準法不保障沒保勞保的人所以..假設你沒勞保身份是無法可尋
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:09:00我想問公司沒給她打卡跟簽到，她要怎麼證明有上班？腳男～那公司一定還沒幫她保...錢錢飛飛
到職第一天勞保就要保，不保可以追溯申訴之後勞工局會開勞資協調，陳訴事實即可有交辦工作，那就表示有工作事實
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:17:00這樣以後公司都故意不幫員工投保，然後再接著不發薪給人這種公司有點討厭= =為了點錢搞得很麻煩
向勞工局申訴，拿回錢機率有7成，如果是有點規模那就一定拿的回，公司很怕被勞動檢查就麻煩
作者:
hera517 (小野豬是我的校犬)
2014-07-12 03:21:00了解，明再給我朋友建議謝謝你唷！真好心