我公司在園區 幾乎都是男生
跟我同職位的 也都是男生 沒有女生
雖然我讀理工 可是其實我很文靜(很多讀理工的女生都還蠻活潑的)
我曾一直努力在專業上有所成長
即使主管不器重我 即使有部分男生很不尊重我
我都還是盡量 多做一些 多努力一些
盡量在細節上多注意(注意到細節 面面俱到 好像是女生的長處)
但那些事情 主管多半看不到
或甚至至提出細節時 男人多不太能夠體會
除非那些事情的類型很快的獲得證實 我是對的
那些能獲得主管賞識的工作 都是牽涉大型決策型的工作
要能夠動員其他人或讓其他人配合的
所謂的其他人 當然就都是男生
我沒辦法 有那種驅使力 讓很多男人服從配合的能力
譬如在會議中 我不會像有些人侃侃而談 雄辯滔滔
甚至我懷疑 當我出口時 即使很有道理 會不會有的男生 看我是女生 就根本不想聽
當然我也碰過 當我出口 被莫名嘲笑責罵的程度
事後在看到那個罵我的男生 在其他男生中完全不同的嘴臉
不過 我以前還是很努力 會議中 我盡量發表意見 雖然效果不好 讓我覺得更沒信心
或是盡量在私底下找到一些地方 那些全都是男人無法注意到的地方但重要的
可以讓其他人看出我對部門的價值
最近開始覺得好累 可能我生了孩子了吧
以前想要再努力的決心 漸漸地因為勞累 而軟弱下來
我因此能夠做出的較明顯的貢獻 似乎越來越少
我總覺得 很多人能夠取代我的螺絲釘工作
我不知道 自己能不能這樣 在男生當中 默默地當螺絲釘很久很久
是我想太多了嗎
生在男性為主的公司 會不會很容易就這種感覺