作者:
averyhui (avery)
2014-11-03 17:03:54內有長長抱怨…
我在的公司比較特別
甄補人員有兩個管道
一個是外聘 一個則是內部人員介紹
前幾個月別部門來了一個內進的同事
是我們部門的同事介紹來的 能力未知
雖然學歷滿厲害但是非本科系
也和我們不同部門（辦公室也是上下樓）
但是
她 每 天 都 要 來 聊 天
是純粹閒聊不是洽公
一天會來個好幾次 每次都要待個半小時以上
不論午休還是上班時間
真的很好奇為何她主管不管生氣？
我想一定有人會問為何不直接講
第一我真的很孬…
那位介紹她進來的同事是老闆的愛徒
（一起從學界到業界）
得罪不起
再來我有婉轉對她說：
要不要多留在辦公室和新同事培養感情？
因為嚴格說起來我們部門跟他們沒什麼業務接觸
但她置之不理…
我承認我是經過一番辛苦競爭才進來的外聘
看到有關係的人輕鬆進來領差不多薪水又這種態度
真的很不是滋味
但或許這就是社會的常態吧:(
做好妳的事情，讓面臨挑戰時上司必寧願選擇能力而不是
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:08:00
做好你的事情+1 他影響到你的業務嗎?如果沒有請明哲保身另外請放下外聘內舉這種差別心態 你把自己搞得太辛苦了
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:11:00
你們業務範疇不同 妳低估她等於低估該部門主管了 因為就
作者:
averyhui (avery)
2014-11-03 17:11:00辦公時有人聊天滿干擾的 午休時也無法好好睡
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:12:00
算是內舉我相信沒有人會輕易用一個笨蛋
作者:
averyhui (avery)
2014-11-03 17:12:00然後我們分屬不同主管…所以並不會有升遷上利害關係
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:14:00
不同主管那更不關妳的事了耶 相信我 不要去反映這種事情妳會把自己搞砸的就當訓練自己修養 然後切記放下外聘內舉差別的想法
作者:
averyhui (avery)
2014-11-03 17:15:00謝謝樓上i大 慶幸我孬只敢上來討拍QQ
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:15:00
妳工作真的會愉快很多
我完全能理解!! 同事也很愛聊天，她找別人聊我是無所謂也不會覺得被打擾，但有時候找我聊，我一開口思緒就
作者: ilsyz123 (ilsyz) 2014-11-03 17:18:00
我的意思是連婉轉提醒都不需要 但是想午休時可以告知
會被打亂，又不知道怎麼拒絕她，另外我的風格是是事情
一件接一件的做，不要加班或周末來做，可是她就安排的很鬆散又喜歡周末來做，搞到老闆問我為什麼她要加班我不用，雖然不是批判式的問但我還是有一點壓力.....
作者:
chaichai (我想要好好生活)
2014-11-03 18:50:00有時真不想聊時我會回我很忙,有事要做