: 還有Z大 就是因為我們女生不能ON CALL 不能值夜 要准時下班
: 所以你們男生才能去ON CALL 去值夜 去加班(也是沒有上班時間完成既有工作的效率)
: 不用去接小孩 有理由不做家事
: 小孩說 我他媽的會自己長大自己回家不用人顧是嗎?
: 平均上女性薪水比男性低 如果能領到跟男性一樣高的薪水
: 那"她"真的很努力
: 再加上台灣時不時可見的重男輕女
: 在資源被剝奪下還能做的跟男生一樣好 領一樣的錢
: 我覺得女生太強了
: ※ 引述《zfzteto (astute)》之銘言：
: : 每個人都幾乎看到對自己不公平的地方，更多的是一粒屎壞了一鍋粥，才有這些爭議
: : 一起合作過以後，才發現肩不能挑、手不能提而凹男性的
: : 甚至不能on call、不能值夜、下班要接小孩(卻也沒有上班時間完成既有工作的效率)
: : 毛一堆的有夠多，我也覺得應該多看看外面的世界
: : 我有時甚至覺得在歧視男性→為什麼領一樣的錢，
: : 需要花力氣、熬夜的工作都是男生做，出事的時候男生就該在外面風吹日曬，
: : 女生美美的待辦公室，就是這些屎讓管理者下意識的就歧視女性
既然被點名了，我可要平反一下，請再看清楚
我說的是『拿性別當藉口的工作者讓主管印象不佳，進而歧視甚至同工不同酬』
而且我一開始就說比上不足比下有餘，為何不好的就不能拿來討論呢？
其二，現在接小孩/做家事的男生也不會比以往少，別說好像只有女生會
躺在家裡當公主給父母服侍的女生恐怕也不在少數，
我就認識一堆燒飯手藝比我差/買菜不會挑/洗衣服不知道要分類的
我小時候下課甚至都是一群小朋友走一個多小時的山路回家
長這麼大也沒事，小孩一定要接也很奇怪，而且倘若小孩重要，雙親可以控制物慾，
選擇一個不工作，男方辭掉去照顧也OK，兼差的工作也很多，我就是老媽兼差養大的
而且低收入戶養小孩的更到處都是，窮有窮的養法，富有富的養法
我工作地方的女生，男女同職等薪資是一樣的，要輪班也都有"一樣的"輪班津貼
既然選擇了工作，我不認為以上理由無法配合說的通
大多數的人對女權平等都是樂觀其成，但最為讓人詬病的都是只要權利不要義務
對男對女都一樣~