作者:
jj10953 (唉)
2015-02-17 17:08:16是這樣的 我在去年12月底已經提了離職
其實會離職是因為薪資真的很低25K
工時9.5小時 朝九晚七 雖然實際在工作就5小時
是周休二日 但通常六日要跟同事輪流值班
每月有幾個六日就可休幾天 也是月休8-10天
可是常常跟我配班的同事都先把假日畫休 也因此假日都我上班的比例很高
偏偏我的主管也不管這件事 主管認為那兩位配班同事比我資深
我比較菜就是假日多上班 但同部門其他同事假日都是抽籤或是輪流的比較平均
12月時有送公文幫我加薪3千
但主管根本沒跟我提 我壓根不知所以提了離職
結果一提離職 原本的加薪公文就馬上被抽掉了
但即使加到28K 扣完勞健保福利金也不過26K
我因為年前就提離職 年終還被砍了 全部門我領最少
六年來領最少的一次 只領1個月 其他人都有1.5
因為這兩天在辦離職手續 離職原因我想寫薪資過低 同工不同酬
雖然是事實 但不知道這樣會不會不恰當?
作者:
Green5566 (Green5566)
2015-02-17 17:09:00可以
作者:
bleat (spiderman)
2015-02-17 17:10:00很好
作者:
zxcvf ( )
2015-02-17 17:12:00可以的話年後再提離職，年終可以多拿一點
作者:
xxanxx (再吃一顆頻果)
2015-02-17 17:13:00沒什麼不好 但我更低22k還要扣勞健保也沒供餐 年後也打算提離職了
作者:
Nyaowan (水上å¾ç¶æ©é§•åˆ°)
2015-02-17 17:13:00不恰當 不用說實話
作者:
pig322 (pig322)
2015-02-17 17:13:00都做六年了還25k 真的滿低的
作者:
mag1021 (Different Style)
2015-02-17 17:14:00還滿酷的 以後如果不打算跟這群人再有交集 就寫吧XD
作者:
folkblues (人有悲歡離合有用嗎~科)
2015-02-17 17:17:00以後大家都不聯絡的話，寫實話沒有關係
作者:
tripleb (BBBird)
2015-02-17 17:17:00寫的不錯阿
我之前寫超多阿 整張A4寫滿 主管還叫我盡量寫 因為他
作者:
JKann (JKann)
2015-02-17 17:18:00下份工作若詢問這間公司你的離職原因可能會有點扣分吧QQ
作者:
miaomao (やらないか？)
2015-02-17 17:24:00做六年才這樣，當然可以寫薪資過低之前公司有人離職寫薪資過低外，還寫新公司是開兩倍薪水
作者:
kelly096k (kelly096k)
2015-02-17 17:25:00實話實說
作者:
aidaP (愛打屁)
2015-02-17 17:26:00看你之後的公司跟現在的公司會不會有交集
作者:
Kakia (Cacia)
2015-02-17 17:26:00看以後會不會有工作上的接觸吧 沒有就暢所欲言囉
作者:
sokayha (sokayha)
2015-02-17 17:27:00公司其實原有要幫你加薪...留個後路寫"人生規劃"吧…
作者:
tr2239 (tr2239)
2015-02-17 17:27:00可以啊 我有打勾過
作者:
ru899 (爆米花)
2015-02-17 17:29:00早就該閃人了啦
作者:
zerozan (晴天)
2015-02-17 17:30:00我離職原因寫[錢少事多離家遠]！
作者:
vilovej (不走回頭路)
2015-02-17 17:32:00突然覺得鄉下地方的我們都被一萬七八的薪水荼毒到麻木了，無良老闆...
作者:
minione (back to one)
2015-02-17 17:35:00把妳的薪水換成時薪，寫在上面，如：100元/小時
作者:
preppie (Puti tai nobiu)
2015-02-17 17:38:00除非你有公司非請你不可的能耐，否則寫這原因只是讓更多公司不想要你
年終完再閃是常識 我16歲P孩不懂事時 先閃 就虧六萬
作者:
truffe06 (truffe)
2015-02-17 17:40:00很好！！
作者:
g7a7n7 (Caine)
2015-02-17 17:46:00很棒，順便加上我不奴
作者:
serica (銀月奔流)
2015-02-17 17:47:00不要寫實話，就寫生涯另有規劃就好你寫實話，看的人也只會覺得你就只值這價錢，不會放心上離職原因和離職談話，真的就純粹是客套和場合作業員工為什麼要離職，不就是心委曲了，錢給的少了
作者:
j035p (水心)
2015-02-17 17:59:0022K、工時12hr、要扣勞健保，沒有年終的路過
我不會寫這麼明白，世界實在很小，難保如果前東家跟以後的公司有認識的就...
作者:
ogerea (Jo)
2015-02-17 18:14:00我不會寫實話 他不會不知道自己給很低的薪水 更不會因為你這樣寫就調高給別人 留點後路給自己
除非你的專業能力缺你不可 否則有時候別寫太明...
作者:
caicing (Haru)
2015-02-17 18:22:00哈那寫薪資不甚理想呢 接下來求職加油喔！
作者:
babyIam (魚兒水中油)
2015-02-17 18:56:00寫真話是希望公司能夠改進, 不過知道要改的你大概也不會想離職了
作者: xiaopei (???????) 2015-02-17 19:32:00
可那我也要這樣寫！
作者:
iwtlh (阿巧)
2015-02-17 19:58:00我之前工作做滿兩年，薪水27k,在高雄，週休二日，見紅休假。感覺還可以，但是是個超級小公司，我要做老闆和老闆娘交代的工作，也要幫他們處理私事，重點是他們脾氣超級差，記憶力也差，有一大堆莫名奇妙的要求（非我工作內容），讓我覺得壓力很大，待了兩年我真的受不了就選擇離職。但是我根本不敢直說離職的理由T_T
作者:
meowyih (meowyih)
2015-02-17 20:34:00當然可以這樣寫, 雖然有人會吐槽 "阿那一開始就不該做啊"
如果你下ㄧ份工作很在意你處事態度而致電回前公司尋問，你敢承擔嗎！做人留ㄧ線，日後好相見。
作者: acrystal (.......) 2015-02-17 20:42:00
實際工作5小時，換算時薪有220
唉 真正說要領完年終再走的有8成都不會走 真的要走才不差那點錢 早點離開是對的
我都想會扣你分的一定也是低薪爛公司 別浪費彼此時間
作者:
asdfg (toma)
2015-02-18 01:17:00但薪資過低的確事實，如果未來轉換跑道不會有相關也不會跟前同事有任何接觸，我會寫XD看公司是否能覺醒(?
作者: tzublun (打破杯子) 2015-02-18 03:34:00
留白吧！難不成這欄不寫不能走？
作者:
lieaewu (lieaewu)
2015-02-18 09:51:00我還有前同事寫「主管無能」的呢