我之前的ㄧ個同事被老板騷擾，但礙於騷擾是及時性的，診所小診所，常沒患者就只剩前
同事和老醫師,此時，通常是老醫師伸鹹豬手的機會，監視器好像也是壞的，也不ㄧ定照
到診所所有角落，目前，我是跟前同事自己能自保的就是每天自己記錄時間，當下的地點
，騷擾前的言語行為，被騷擾部位，盡量站在監視器照的到的地方(但監視器可能都沒在
開)。像這種狀況有主管機關會派員協助調查嗎？

她想搜証，想反擊。

當下有做出拒絕的反應嗎?

http://disp.cc/b/18-8uJh (職場性騷擾申訴 - ott板 - Disp

為什麼不離開

想反擊當場翻臉罵回去動手扭回去就好了 還在那被人給白摸

如果搜一堆證結果完全沒有自己反抗過的紀錄那不一定會告成

http://disp.cc/b/18-4TYO (性騷疑雲 女聲樂家要許博允道歉

當下沒反擊的話 對方可能會認為你沒拒絕 而繼續得寸進尺

我也想蒐證

台灣真的對這種事情覺得《見怪不怪》都會叫你忍下去 最好方法就是離職！