對不起在原文底下回了好長的推文，很佔空間~_~
所以我決定要直接回文章了XD
雖然我不是學指揮的，
但是在成長過程中也加入不同樂團、和許多指揮者相處過，
我的答案也絕對不是唯一的解答，因為音樂畢竟是太主觀的事情，
不過提供給不認識指揮的朋友一點基本認識，應該還是可以的~
以下就從原文中提出的問題一一回答囉!
溫馨提醒:
我想這一篇大概會有點長.....大家慎入阿(((((笑
※ 引述《booble (booble)》之銘言：
: 剛在奇摩看了一篇報導柏林愛樂首席指揮拉圖來台演出，台灣人讚不絕口…
: 一直是音癡的我，連五線譜都看不太懂，一直對「指揮家」這個工作感到很好奇，有朋
: 友要約去看音樂會我一定是說no，因為每次都看到睡著…
: 一個人要怎麼指揮上百人的樂隊？在我看來只是在空中亂比畫一番(對不起不要噓我，
: 因為真的看不懂，這只是我的比喻…但我真的很尊敬這個行業…)
:
我必須先說，「亂比劃一通」這個說法真的滿失禮的，
不過有補上尊敬這個行業，就.......也不要太計較了XD(((超俗辣
在原文的底下已經補充過，指揮的手是他的工具，但他的工具不只是手而已，
指揮全身的每一個動作都在傳達「他想做出來的音樂的靈魂」，
從頭開始，眼神、肩膀、手臂、腰臀擺動、腿的踩踏，每個細微動作都有其意義，
先不提呈現在身體動作上的情感展現，只要說「打拍子」這件事就好，
整隻手(包括上手臂到指尖)大幅度揮動，基本上是代表大聲，
只使用手腕打拍子，因為動作較小，通常是代表他希望這邊小聲，
(你可以自己伸出手試著比比看，應該能明顯感覺到動作大小和音量的關係)
其他樂句內容和情感表現的動作更多更細，就不另外舉例了。
而因為指揮的動作是用象徵的方式，試圖將抽象的音樂用視覺(具象化)的方式來表達，
不諳此道的人看不懂其實是很正常的，
因為指揮的每個動作都是在練習中與團員默契的累積，
簡單來說，大概跟我認識一個朋友久了之後，能從簡單動作分辨他的情緒，是一樣的意思
有了平日默契的累積，在演出時只要指揮一個抬手一個眼神，
團員就能根據指令，用音樂做出相應的回答。
: 然後樂章的呈現和好壞都是指揮家的功勞？請問指揮家是如何養成的？
樂章的呈現和好壞當然不只是指揮的功勞，樂團裡的每一個人都是有功勞的一份子，
大家同心協力做出理想中的音樂，在實現的那一刻，每個人的滿足和感動都是相同的，
那麼指揮的功勞在哪呢?
1.統整團員的拍子和節奏，讓每個人的速度是一樣的，不可以有人快、有人慢，
一個樂團的人數眾多，如果大家速度都不一樣，會是超可怕的悲劇.....
例如，同樣一首生日快樂歌，
有指揮的團是這樣:「祝你生日快樂」
沒有指揮的團可能會是這樣:
「祝(祝祝祝祝豬你)你(你你你)生日(你你生日)快樂(生日快樂快快樂樂樂快樂)」
不知道用文字能不能精準表達.....反正大概是這樣啦
2.判斷出樂曲需要的基本風格調性，再根據基本風格下去安排每一個樂句的處理方式，
如果把如果把旋律優美的天鵝湖，指成一首國歌，那就糟糕啦!
3.訓練團員的耳朵，必須讓團員的耳朵能分辨出好的聲音，並讓團員知道合作的重要性，
我曾經看過把合奏當成獨奏在表現的人，技巧很好是沒有錯，
但是衝得像趕投胎一樣快，根本不管其他人能不能追上，
該怎麼控制這樣的角色，就是指揮的責任了。
指揮的功勞實在是太多了，無法完全用條列式的方式說明，就簡單舉上面三個例子，
總而言之，指揮的功勞在於統整整個樂團，讓大家能同心協力的合作。
: 當一個指揮家要會所有的樂器嗎？因為一般人若是從小訓練的話頂多只能熟練2~3種樂器
: 然後有證照考試嗎？這個工作在104，518上根本找不到，
指揮家不需要精通演奏所有的樂器，就算學了這麼多樂器，
最後也是落得黔驢技窮，什麼都不太懂，
而且用樂器演奏出好的音色和正確的音準，是團員的工作，不是指揮的。
但是指揮必須對每樣樂器都有基本了解，更重要的是安排在和聲中每樣樂器比重的能力，
然後知道如何利用每樣樂器及團員特長，做出耳朵會喜歡的聲響。
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我不清楚指揮有沒有證照考試，但是我知道，就算有的話，那也只是很初階的能力認證，
其實每一個音樂系出身的學生，
都不會拿證照(坊間各類樂器檢定證書)當作能力認證證明，
因為我們曾跟從過的老師、學歷、經歷、能力就是最好的證明，
就算有許多檢定證書，站上台實力卻嚴重不足，這都是騙不了人的，實力展現一切，
指揮也是一樣，所以我想，證照考試對指揮這個職業來說是不太重要的。
人力銀行當然也找不到囉XD
: 假設有人對這個工作很有興趣的話該怎麼找工作？或是建立自己的名聲呢？
終於來到最後一段了(揮汗)
如果是有興趣，但還沒開始學指揮的話，就先想辦法學指揮吧!
然後在學習的過程中，各種工作機會就會來了，有的是親友介紹，
像是如果A沒辦法繼續帶團，就可以問問看B或C有沒有興趣接，這是一種方式，
也可以自己多留意各樂團的發展近況，有的樂團有指揮需求，就會放消息，
在樂團網頁公開招考，或是請團員介紹心中覺得不錯的指揮新血，
和一般工作缺人，就到人力銀行找人的方式差很多，哈哈，
因為指揮是一種替代性很低的職業，並不是隨便在人力銀行PO文就能找到高手的。
總之，多和同樣是指揮專業的人多交流，保持聯繫，就會比較容易有工作機會。
: 未知的領域總是讓人感到好奇，不知女版有無了解的版友請幫我解惑…大大感謝。
: 不合適po在這兒問的話，我會自刪。^^"
終於結束了....這篇花了我一個小時，而且還漏了許多沒有打(((跪
就算沒看完也請不要噓我，我的玻璃心會碎滿地QAQ