想問問女板的大家，
當收到一個新的工作分配時，能接受只有口頭交辦嗎？
還是會要求分配該項工作給自己的人要以e-mail具體說明，並cc給主管呢？
近日魯妹在公司小組中共事的新進同仁們，對於工作的交辦各有不同的想法。
感覺分配一項小工作就要特地發信有些麻煩，不過，另一方面來說，
發信似乎對彼此也比較有保障？ @@"

當然要書面通信留下證據,分配細節及代理人都要寫清楚

用mail具體說明並cc給主管 不過我是平常就都有在用mail跟主管回報工作事項跟進度 所以不知道你是不是也適用 :)

小事又加上只是一對一的話我覺得不用 口頭報告就好了 但如果是各種小事分配給好幾個人可以整理在一個mail統一發

保障自己，明明交代過同事，對方卻硬拗說沒有，就是會發生這種事