全觀來看
基本上主因是老闆厲害 全面性壟造風向
老闆有錢->不斷灑錢供養立委->22k政策出爐->責任制出爐
在2008以前不是這樣哦~!基本上出社會給的價碼是兩萬接近三萬左右.
責任制也是2008年所謂"共體時艱"的產物
老闆出錢洗腦社會風向->E04資方標準打手
買通些財經工作雜誌->商X/天X雜誌發表:[如何當個好奴才]
如下例:
[如何當個成功的經理][4種工作態度讓妳升上主管][職場上如何創造人脈]$%^&*$
接下來老闆自己也出來狂講年輕人草莓族,不能讓老闆像古代請僕人/女傭一樣,只要給他
們吃飯活下去,他們就會為你24小時坐牛做馬.隨你使喚
整個社會風向都被帶往拼命工作,拼事業拼經濟.但是你卻忽略這樣玩得癌症死的是你不是
老闆.而同時你只是領兩到四萬的薪水,同時勞保會破產.還要付生活費/家用
而基本上老闆家的公司要拼他家的經濟干我屁事哦? 你自家裡拼經濟要我加班免錢?
何況他隨時會裁你員,還不一定會加你薪,還會安插自己親戚當你主管
反過來想,你去牛肉麵店工作 老闆要你每天打卡8小時,但是你要做開店到關店.你不幹吧!
那同樣領三四萬為什麼你去公司行號你就願意被責任制?
而且你有辦法問到老闆願不願意這樣拼事業時,他們是這樣回答:
[開玩笑,只有自己的公司或家裡開得家族企業才會這樣拼啦!傻傻的!]
對外一定要喊拼經濟!你是人才!我很看重你!大家跟著公司一起成長,有好處少不了你!
這樣你才肯為公司賣血賣肝,賣到得癌症
老闆也不是那麼行,你在做的會計/業務/人事#$%^,他在創業初期一定得一個人各處理一些
所以才會一點點.他如果真的會他請你來幹嘛?
另一個大家沒發現的是:
很多老闆都有前科! 因為他們發現當老闆(立委也是)不需要看你前科紀錄,反而你要看人
的前科紀錄.
大多數是金融背信之類.有一部分就真的強暴/強制/詐欺%^&*...
最簡單的:像那令人景仰已過世的王XX,原本是山老鼠.
還有很多,只是芸芸眾生看不到全貌而已.