[心情] 職場社會風氣之真實經歷

作者: afgxzuk (高嘎低嘎高)   2017-07-30 00:30:18
剛剛滑fb看到這隻影片
http://i.imgur.com/YFKtmMC.jpg
https://www.facebook.com/missidol17/videos/1399119093475355/
內容是說最怕的哪三種新鮮人
裡面有講一些個案
其實我看完整段內容有點難過
兩位主持人的態度就是標準的職場老鳥,都用一種興災熱禍的態度在看新人
在我看來這只是台灣職場社會的縮影
我真的不知道怎麼回事
感覺我三項全中
我和一群人組了一個團隊在一家新創開發系統
一開始好。。。確實我是表現的沒有很投入我承認
然後我每次做的東西怎麼做都會出事
或許是因為我的專業程度或常識不夠所導致我也認了
好幾次小題大作的也是對方。。。
很小的問題要在那邊慢慢弄幾個小時
然後再說我讓他耗費他一整天工時
然後或是介面上跟設計師稍作討論
就說是給團隊挖地雷。。。
然後被罵到翻掉,感覺對方也都緊張翻掉
結果我一瞬間一兩句話就讓設計師打消衝動的念頭了
我承認我也不會問問題加上基本上人生根本沒有任何朋友也不太會更人接觸
然後就沒有然後了
後來我也不知怎搞的每天都會出錯
確實我承認我或許太被動了很多事情都不會主動問,稍微問問了就一直上網找代碼貼貼總
是鬼打牆
我當時真的覺得特別崩潰特難受(抱歉本人抗壓性差除了學校家裡幾乎沒踏過其他地方,
我感覺當時特別爛以前大學報告分組什麼的我都是當組長還罩人考試也是各種一人讀書一
人系霸)
怎麼第一次一出來外面就這樣
全盤被否定,連自我認同幾乎歸0
常常怎麼做都不對。。。
儘管軟體我第一次碰東西第一次學
就被團隊之某逼到完全無法出錯的境地
然後他也很多上網翻一翻理解一下就自己包下
導致團隊其他人也都對我另眼相看。。
後來我休息了幾天時間調整
一去公司找隊友溝通當然是被罵
當然他也提出了一些問題
嗯。。。他確實比我了解自己。。。
當然確實我也極力改變
不管對於工作能力或思考方式或寫代碼習慣我都正在極力調整特別和以前感覺有落差每天
也習慣思考習慣變換不同路線習慣閱讀習慣寫字習慣早睡早起
嗯確實我變得很敢問隊友了
也很會寫下問題照著思路去一一破解
但是呢還是不夠好
到了現在我還是很容易想多
深怕一個有問題就被幹到翻掉
於是呢差不多要交件那幾天我請他看看有沒有什麼問題
照裡說呢
他看過後OK
我就直接把代碼給上
結果拖到明天啥也沒講
到了明天呢我又跟其他人討論
又再跟他再問一次有沒有問題
他這次連讀都不讀
禮拜五我一去公司
就被說禮拜三我已經交件的東西你不給我那我要怎套
我禮拜三有說有給確認檔。。。
他也是不鳥。。。
其實這件事我有錯,都要交件了如果好了照理說事先給他,但他知道我太被動所以是想要
測試我???還是怎樣的不知道,反正就是禮拜五再來幹我然後生氣走人
我真覺得我怎麼做都不對
不管做什麼都是錯
明明大家只是新人。。。
做的極好極致的好好到代碼完全不能出Bug 正常
出任何Bug 幹死你
他寫的代碼出Bug 叫做有問題有待解決
我寫的代碼出Bug 叫做挖坑給團隊。
各位大大們
不知有沒有過類似經驗或對此有什麼看法想法
像我有什麼需要改進自我檢討盡管提出我會虛心受教的,現在的我只想要更好更強
最後我希望大家能一碼歸一碼
等我覺得OK 了時機成熟了
我自然會去接觸異性認真去看待她們的
現在我的環境真的沒有除了家人外的異性
社交軟體上的雖都現實的但也只是花瓶
最近負面能大到爆,不好意思
作者: BITMajo (BITMajo)   2017-07-30 00:32:00
先幫QQ
作者: moshenisshit (嘻嘻)   2017-07-30 00:33:00
記得以後不要成為你現在討厭的老鳥,我覺得比較重要,因為你無法改變他們很多人的心態是自己當初也是這樣上來的,沒道理現在的蔡逼八不用受這樣的苦
作者: SinkLife (黑屋瓦)   2017-07-30 00:43:00
給你拍拍 找對人社交 可以紓解壓力 而且人脈可以提供你其他的求職機會 別人講的垃圾話(沒實際改善建議,只有情緒的那種) 不用太往心裡去
作者: su48311 (candy)   2017-07-30 00:46:00
文法好像不太通順......學會跟人相處很重要啊 多問多關
作者: autoigni (則靈)   2017-07-30 01:02:00
看你最近發的文發現你對女性滿驚人不友善的,很可能你對男性也有類似的態度問題導致別人看你不爽,只是你自己沒注意到。所以你職場上遇到的問題有可能根本是人際問題,不是專業能力問題
作者: SinkLife (黑屋瓦)   2017-07-30 01:09:00
PTT大概只能社交 不是人脈之前聽演講(已忘了演講者名字) 他是中研院工程師 印象中他最後的結論大概是 人際溝通是新一代職場新鮮人最大的課題
作者: no1361 (SDI)   2017-07-30 01:12:00
你要不要看一下你承認了你多少缺點啊…
作者: syuasdio (世界)   2017-07-30 01:15:00
認真說看你描述覺得跟你工作很累,能力不夠(還好有心學),但是因為怕出錯,導致同事必須"無償花時間"重複確認orcover/教導你(可能害人家因而加班),又以自己時間為主沒耐性等人家有空處理,其實蠻雷的。另外bug也有分大小程度耶,如果小問題都不能自己處理,一直維持在這種什麼事都需要保母的狀態,當同事是會讓人覺得不耐煩。上面是我的淺見啦,如果資訊太少導致誤會請見諒~p.s工作事項最好用公司mail交辦,不要只是口頭傳話。
作者: gg4847 (maggy89057)   2017-07-30 01:25:00
純噓影片主持人,看完感覺跟你一樣難過,出社會最怕遇到這種老人
作者: Hiwcn (我是欸尼^_<)   2017-07-30 01:27:00
公司跟你一樣情況 沒有前輩可以教 卻又完全不能出錯 但直屬上司就是老闆娘 我上週離職了 爽
作者: mapxu664 (井底之哞)   2017-07-30 01:28:00
不會問真的很可怕,光擦屁股就飽了
作者: syuasdio (世界)   2017-07-30 01:31:00
那只能說你真的是其他人的包袱了,不是每個同事都這麼雷的。試想你大學專題有組員很有誠意要幫忙,但是連專題內容都搞不清楚,說明也因為基礎不夠聽不懂,連word怎麼用也要問你,整個學期都這樣,你覺得有辦法給他好臉色看嗎? 還是很想把他踢出去? 這樣你能明白問題在那嗎?
作者: mapxu664 (井底之哞)   2017-07-30 01:32:00
一開始被認為是麻煩製造機之後要翻身很難,加油囉
作者: syuasdio (世界)   2017-07-30 02:42:00
你沒搞懂欸,我意思是這種包袱狀態被嫌棄是正常的,你都會覺得這種組員麻煩了,何況是講求工作進度&薪資的職場呢,這樣很容易被人覺得是冗員。只能調適被罵的心態,畢竟人家沒多領錢也沒義務幫你,而且你也確實出錯了啊;另外多趁下班時間提升能力.減少重複出錯or發問的可能。當然換個有sop教學手冊可以慢慢學的公司也是一解啦,但在鬼島的機率根本超低。
作者: Freeven (夏舞楓)   2017-07-30 02:52:00
我來挑一下錯,另眼相看是稱讚的意思,冷眼相看會比較好
作者: ShiningRuby (閃亮紅寶石女王)   2017-07-30 09:10:00
幸災樂禍.你講話ㄖㄌ不分齁....
作者: lail (古道照顏色)   2017-07-30 09:23:00
我猜那個粉絲業的名稱就是兩個主持人對自己的認知吧?
作者: linlinjiang (#nastywomen)   2017-07-30 10:21:00
那兩個主持人好討厭Xd
作者: qaz29090 (qaz29090)   2017-07-30 10:36:00
不喜歡那兩個主持人,看完覺得不太舒服
作者: jellya0217 (多喝水沒事)   2017-07-30 11:29:00
那兩個主持人很討人厭 +1,雖然我早已不是新鮮人,但也不會用這樣的態度來批判別人

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