※ 引述《tingmeow (雪爐喵)》之銘言：
: 很多是懷孕被裁員的
: 就我周圍就有幾個
: 有的還去告公司了......
: 這個其實是社會歧視
: PTT的男生也要擔心啦
: 以後老婆要生小孩 要小心她被裁員啊
: 這很無奈的 慣老闆就是愛裁孕婦吧！@[email protected]
: 有的被裁了就會乾脆專心帶小孩
: 結果職場經驗就會被嫌棄了
: 以前賺四萬多的也會被裁
我老婆就是生第二胎 請產假的時候被公司裁掉的
而且那公司還是知名外商的相關企業
後來雖然有回去 但也是幫其他請產假的員工代班
代班完幾個月就離開那邊了
後來她有再去其他公司 不過薪水一直都沒有外商企業的好
又過了幾年 大概是覺得薪水不算多 如果扣掉安親班補習費等
其實沒有多賺多少 所以她就乾脆辭職回家
變成專職的家庭主婦了
似乎真的有相當比例的公司 會讓員工不敢請產假
不過我現在的公司 可能是因為以前有和員工打過官司
所以現在變成非常地守規矩
去年的勞工七天假 都有照規定放
公司也有員工請過半年的育嬰假
後來請完半年回來 公司還是對她頗重用
後來也升為領班
最近還有位職員請得更久 請完產假後又請育嬰假
大概已經有一年左右沒看到她了
她請假的期間 公司就一直聘短期的約聘人員
大概是半年換一次 也都能找到願意做短期約聘的人員
感覺我現在的公司還滿遵守勞基法的