從我開始工作以來
很少領到正確的薪水過
換過一個又一個也都是一樣
每個老闆總是有一大堆理由東扣西扣
連已經講好的，合約也簽好的
也要想辦法不給
奇怪耶，苛扣薪水是每位老闆必點的本事嗎？
幾百幾千那都是小case
幾萬的也不是沒有
跑去問老闆，還瞎說什麼電腦參數的問題
奇怪耶，為什麼總是減少而不是增加啊？
最近更扯的是老闆跑來說
要我用合夥的名義幫公司節稅
然後每個月要扣我一成的薪水
奇怪耶，要我幫公司節稅
為什麼還要扣我薪水
是你頭殼壞掉還是我壞掉
遇到正常的按勞基法走的老闆
真的這麼難嗎……

沒錯　守勞基法的公司　就是彿心公司了　可悲的台灣

小企業比較容易發生狗屁倒灶的事

難.因為違法百利, 幾乎無一害. 抓到罰款也超少.至於曾幾何時? 啥時台灣老闆大多數有良心了?????

不懲罰違法 等於在增加守法公司的成本

資進黨最近又在幹嘛妳有關心嗎？

連公家機關都會搞一堆活動名目要人墊錢，墊個上萬是常事，再刁難拖欠不給核銷，扣完比22k還不如

慘慘

找工作最低標準請找符合勞基法的吧…

吉死他

以前剛出社會，就被老闆借錢

為什麼妳要繼續待在這種公司呢

一次二次就算了 你這累犯為什麼不走

向勞動部檢舉

台灣一堆狗屁倒灶的事就是中小企業太多

所以為什麼你不辭職

光是要遇到完全跟著勞基法走的公司就超難了