※ 引述《sugakukirai (看錯你是我愚蠢)》之銘言：
: 昨天跟前公司的同事閒聊了一會。
: 聽到他們對待新人的方式還是如舊，
: 許多不開心的回憶湧上心頭。
: 那時我是初出茅廬的社會新鮮人，
: 當時有一位同齡的同期，是給前輩B帶
: 而我配給前輩A，
: 「我昨天不是教過妳了嘛，妳到底有沒有在聽人講話啊。給我好好記下來。」這是我到職
: 第二天在寄DHL時，因為有不太確定的部分，態度很謙和的跑過去問她，便得到這樣的答
: 覆。當然搭配的是機歪語氣。我不知道一個對寄國際快遞沒有什麼概念的社會新鮮人問第
: 二次是否是那麼該死的事情。
: 此後的日子諸如此類的事情，便是一連串的展開。我錯了她就很兇狠，我問了他也一臉你
: 是白癡嗎的表情，於是我不敢問的結果就是惡性循環。我觀察了同期跟前輩B互動，才發
: 現原來也是存在愛的教育。
: 某段時期陷入我是不是真的時很愚笨學得很慢啊？的自我否定當中。後來我頓悟了一件事
: 前輩A的能力確實無庸置疑的好，又對這份工作抱有熱情。而我只是普通一般人的姿質罷
: 了，我也沒有為工作燃燒生命的意願。就盡自己本分便好。
: 只能說待了五年也是挺有毅力的，
: BTW我走了之後，聽說一個新人外加ㄧ位前輩分擔我的工作量，仍不能負荷，所以又添了
: 一位新人。主管也說「原來sugakukirai的工作量這麼大啊」踏媽的，事到如今，何不食
: 屎。
: 不知道大家帶新人時的態度如何呢？
: 當然這可能也跟自己當時工作之餘，
: 有沒有餘裕應付一個啥都不懂的菜鳥也有關。
: 我自己的想法是如果對方是有心要學態度良好，
: 真的就不需要用太過嚴厲的口氣。
借這篇問一下
小弟有個朋友在會計業工作，是去年年底剛進入公司的
有遇到喜歡把自己的事丟給別人的主管
也遇到惹令人煩躁的一年級老鳥
常常用很不屑的口吻，或是把人家當白癡的語氣去"指導"菜鳥
但是教錯之後被上級發現時
又會裝傻說原本教的是對的是你聽錯了的狀況
把人當傻子一樣欺負
相信大家也都當過菜鳥，沒人喜歡在菜鳥時期遇到那種前輩
偏偏就遇到了那種前輩
我是不懂只有一年經驗的職員怎麼可以這樣擺老舊是
小弟沒待過那種都是女人的圈子，而且目前還是學生
沒辦法提供她一些可能有用的職場意見或經驗
只能依照自己聽來的或是學校遇到的經驗
跟那位朋友說這種人在職場上應該多少都會遇到
然後調整好自己的心態不要跟她認真就好
畢竟永遠不懂那種人在想什麼
各位潮潮和水水們有什麼經驗可以分享或是意見可以提供嗎 拜託惹