其實我覺得大部份台灣人對外國學生真的都挺耐斯的,
會覺得人家都遠渡重洋來這裡讀書,就要對他們好一點。
以下可能跟原原po的文沒什麼關係就是。
我現在待的實驗室裡有一位外籍生(非洲來的),
他所受到的待遇就是這樣。
大家都怕他覺得自己因為語言不通所以受到冷落,
所以有什麼好康的都會第一個想到他,
實驗上有什麼困難也會幫助他,
不,與其說是幫助他,還不如說是幫他做,
或者是直接告訴他答案。
因為我是比較晚加入該實驗室,
一開始對此不以為意,但久而久之卻發現好像有一點問題。
該位外籍生來台至少五年,
中文還處於「你好」、「謝謝」、「早安」這種程度,那就算了,
他雖然已經拿到碩士學位,目前攻讀博士學位之中,
但卻沒有擁有碩士資格的素養。
(但是同間實驗室的其他碩士畢業生卻有)
比如說,他無法只憑一份protocol(寫得很好)就做出實驗
(不是指因為生疏做得不好或是失敗,而是完全不會動手做);
他無法自己查某一些問題的答案;
(你無法想像一個博士生不知道怎麼查質體的map,
不會解讀就算了,他是連那個map的圖都不知道該怎麼查出來)
他無法好好地用邏輯思考設計一個實驗(總是缺一堆控制組)...等等。
因為以前這些全部都有人直接告訴他答案、告訴他要怎麼做。
(包括教授也是如此)
你告訴他請他自己查,他還會表示不滿,說他就是不懂才問你的。
然後因為以前人手比較夠,所以很少請他幫忙實驗室的其他事務,
他只要忙自己的計畫就好了。
結果,他完全不了解其他人的計畫在做什麼,
請他幫忙其他的計畫他只會說他的計畫很忙。
(但實驗室裡誰不是同時在做好幾個計畫?)
他已經是博士班的學生了。
後來我發現,很多實驗室的外籍生一開始都有著差不多像這樣耐斯的待遇,
當然,後來會不會修正過來,修正得早或晚,
就是看該實驗室的領導者和風格。
作者:
XX9 (米魯國王)
2018-06-17 16:23:00@@
辦公室新人 我會給予業務上友善的引導跟協助 但工作實作還是得靠個人 如果對方是事事伸手牌 我會把他電到飛 友善協助不等於給對方當提款機
辦公室同事也常常伸手牌 明明谷歌就可以知道答案 就是習慣開口問 等其他人幫他弄清楚 就是一種壞習慣久了真的會覺得幫她反而害了她
作者:
chungrew (work hard, play hard)
2018-06-17 17:38:00推
看看台灣留學生在歐美是遭受怎樣的對待,再對比歐美學生在台灣的待遇,就知道多范建~
作者:
fin2008 (nature123)
2018-06-17 18:07:00之前姜安蓉好像有說她並不喜歡台灣人這樣,好像外國人是笨蛋。所以讀不讀書是看個人到底是為何要對外國人分外友善?不是說他們都很獨立嗎?又都是成年人了對外國人很好,反而被當成次第人,倒不是說要對他們壞,不過當成一般人不行嗎?
作者:
zoophile (mockingbird)
2018-06-17 18:11:00台灣人只會對比自己高階的人友善 被統治的基因喜歡當哈巴狗
作者:
fin2008 (nature123)
2018-06-17 18:19:00並不是每個外國人人品都好,一些本來就自以為優秀的,看到這麼巴結的,心中只會更看不起台灣人我也不懂警察為何要和外國人說英文,錄影存證,直接帶回警局就好。省得一些老外裝傻
作者:
oppp (op)
2018-06-17 20:10:00我帶新人也會這樣,但是因為我討厭溝通又懶得教,教人要花我兩倍以上時間,我直接幫他做好快又有效率,至於新人有沒有學會不關我的事。但大部分新人都覺得我人很好XD,不會罵人定人還會幫他們完成工作。