想問大家在實習的時候公司是否支薪
有一次某集團來學校開說明會時
就有人問他們是否支薪
他們就回答
「說實在的，實習生又沒有生產力，不能幫公司賺錢
公司培訓實習生還是要花成本，沒有跟實習生收學費就不錯了」
當下聽到覺得有點傻眼
就算沒有生產力也有苦力吧？
實習生雖然是不能幫公司賺多少錢
至少也算是一個勞力
既然有付出勞力也要得到一些回報吧？
不知道大家有沒有什麼想法？

樓上kw大真的超對

我大學時期實現要勾「支薪不給時數」「時數不支薪」2選1

部份是事實，但抱持這種想法的公司多半是當你免費人力，不會教你多少

你知道三類執照系的實習從來沒有在支薪的嗎

好的企業不支薪也有人要去學習爛的有支薪也沒人想去

真的有沒薪水的，還在台北

台積電不支薪我也去

清潔阿姨一個小時也要250元外送平台跑腿也有服務費...

說得很好啊 那就不要哀說人才都去別的地方實習

去餐廳倒水也要服務費10%

噁心奴工要做功德自己去

倒茶倒水打掃跑腿 這些都是大學生能做的事啊 這些就有產能 難得實習是整天在辦公室裡面吹冷氣打手遊嗎 如果真的是這樣那我真的要付公司錢

有聽過企業社會責任嗎？企業也需要形象，尤其很多外商願意付高薪給實習生的。

收實習生會虧錢是良心事業嗎 被騙的人有沒有動腦想一下

教師實習不支薪還要付費

看老闆怎麼談，沒有慣老闆，只有不會談的老闆

直接黑吧 至少給一點

覺得要有基本薪資…沒的話至少要有當地租屋價

實習原本就要支薪，除非你是單純去學技術公司還無上限提供材料給你當體驗營玩，不然有產能做的東西有產值原本就該支薪

很多設計工作室沒錢還一堆人搶著去

很久以前聽過旅行社徵實習生說過一樣的話 XDDD但有支薪，不高就是了

之前實習尾牙時候，其他員工都說他們把我們當正職操，曾經凹實習生下班順便去出差就不說了（我當下直接拒絕）

南部國立大學學校找的銀行實習沒支薪喔

如果實習期間做得好（學生也覺得公司不錯），畢業後可能無縫變成員工，但很多企業真的把實習生當成免錢打雜偶爾教點東西，真的垃圾

打雜工讀不用錢喔!!!

樓上沒錯…

一般公司才不會做無利可圖的事情，這種話真的只能騙學生

現在學校要求畢業門檻要實習，沒薪水覺得很無奈

有人力就能賺錢 員工沒辦法幫公司賺錢是公司問題

之前實習一年有薪水跟三節年終呢 學生再怎麼爛總有他能做的事吧

而且我朋友還要跑醫院實習，醫院不提供宿舍，所以就要在外租屋

遇過每天工作超過八小工作跟正職一樣的實習，一天薪資250

一堆部門跟公司獲利沒有直接關係，根本只是不想付錢的慣老闆藉口吧= =跟試用期薪水比較低一樣

很多公司都不支薪，頂多一個月500元車資補助...所以實習其實不一定要在台灣，我就找有政府補助的實習機會~還可以順便玩哈哈

醫院實習就不支薪啊，午餐還要吃自己呢QQ（而且要做的事比資深老人多一倍）

教師實習每個月還有八千元呢

人選公司、公司選人 想要進好公司請展現自己的價值、

上面有人講到實習生短期一定走，教了心累..這點真的很幹就跟倒數第二個男朋友一樣。幫企業主QQ

企業教育的成本完全外包了

去帶你，其實不划算。加上實習不能隨意處分，所以更難用

好公司都用實習來找人才，爛公司只想找便宜的

要找有經驗的就不該用新鮮人價碼啊 實習不就是企業為

從學生就被凹難怪護理師這麼慘

垃圾公司w

就一些沒出過社會的年輕學子，太好高騖遠不了解社會現實

大公司名目上實習實際上是想留人才 小公司實際上是在找工讀生XD不管哪種支薪都是合情合理的

自己找的有支薪 跟學校合作的單位不支薪

我是護理師，但我同意實習繳學費喔，雖然很累，但實習時所作所為都是要學姐另外花時間來教的，尤其實習生動作慢又什麼都不懂，而且犯的錯基本上都擔在學姐身上(沒有帶好)，所以院方其實吃力不討好。

有做事就該支付對應的薪水，有學習該付學費，現在實習最大的問題是混在一起。

實習生只來2個月後一定走人,教了真的心累...

大公司大部分都會付，某些公司根本是以實習之名讓你當工讀生免費的工讀生

本來就應該要支薪，真的都當實習生是免費勞工。有朋友讀護理，現在在實習，沒支薪也沒補助餐費或房租，然後還說沒辦法這就是實習= =

其實正確來說要支薪，然後學費另外收。學費高還是薪水高就不一定了。

有做就該支薪

缺人的話就直接找正職進來就好，正職雖然不一定做得下去，

實習生對公司這麼不划算就別招啊 想要人處理雜事還擺出這種雞掰樣

同學都在銀行或事務所實習，還真沒聽過不支薪的

國稅局實習就沒支薪啊 所以我沒去

某樓說實習老師薪水比別人高是怎樣？實習老師現在是沒有薪水，還要支付學校學分費。到底活在什麼年代？問號問號

實習不支薪還要繳學費......

護理實習不但沒錢還要繳學費給學校，而且交通費餐費自付

很多醫院實習生反而還收實習費呢 呵呵（雖然我的是自己私立學校幫付

國稅局實習一天200...公家單位都這樣了何況是私人企業！

我認為至少要補助餐費

實習老師沒薪水，還要付錢呢～～

實習老師沒有教師證 沒有錢吧？以我的經驗 我還貼實習費

不支薪的實習根本不算實習 是詐騙

說的完全錯 最爛慣老闆

「實習」老師薪水都比一堆人高了

連實習生都無薪的公司 根本沒前途吧

對公司來說是實習生是免費的菜鳥員工，說你什麼都不會，自己摸索不要給公司拖累，跟上進度，還不用給薪水，班照樣加。

實習生付出的沒產值的話你請實習生幹嘛我們學校也有規定實習學分 但可以自己選公司不要挑無良公司ㄐㄏㄌㄚ

實習根本沒在教，一進去就是做一般員工的工作。

不支薪你就去那擺爛阿 反正又沒領錢幹嘛認真~

各大研究所老教授們表示

所以實習生付出的勞動都不算產值？

當然啊 實習生的產值在哪????

實習老師哭哭

難怪護理師血汗奴工一堆

給某樓 學徒半薪應該有違法 可以檢舉喔

支那那邊的共識是台商最摳…

沒薪水的一點也不想去我認識的去無薪實習還加班 真的傻了

好險當初學校沒那麼無良，合作實習公司至少會給打工薪水~

公司名稱？

不接受就找別家不會?他開無薪還有人要來那是那些人的事，你想要薪水，去找有薪水的

好多奴工喔，我沒領大家都不能領，一起被壓榨

垃圾公司都支那 不支薪正常喇

護理學生到醫院實習從來沒聽過哪家給薪水的 大小間都一樣

笑死公家最好敢不支薪隨便被爆長官就沒面子了

什麼學校還要去動畫公司實習 如果一半的學校都這樣搞 很多人就不能畢業了XD

那請問實習算畢業門檻學分那種 實習算學分 要不要支薪？ 不爽做那抱歉沒學分 畢不了業喔！

換個角度啦那試用期是不是也不用給薪水？

沒錯啊 你不接受找別家就好了啊==

說實在的 連基本工資都不肯付的廠商 去了也學不到什麼好東西啦

違法勞基法 地雷公司才這樣

以前跟師父學至少還包吃住欸

私人機構一定會支薪 不然沒人去公家反而一定不支薪

去年在新北動畫公司實習一小時薪水30元（學店強制大四要實習必修學分

最近學到的新名詞 熱情勞動

你傻眼吼，很好，好好當打工仔...

有人逼你教技術喔 分明是想找人打雜又不想支薪佔人便宜

非必要根本不會想去不支薪的實習，想學東西多得是管道，要繳錢的更誇張

是啊，學校來實習就是不用面試，你是面試官喔？沒面試過少在那邊嘴，面試是面試的出公主病喔？學校要塞垃圾過來事前根本不會知道，你收過實習生再嘴啦，鍵盤面試官喔？！

其實說的也沒錯 實習生還要花時間另外教 教的東西也用不了但公司還是有給錢啦

幹你娘墟爆實習不給錢操你媽

公司不想收實習生就不要收阿好像有人逼公司收一樣收實習生用意是在提早綁人材有能耐的公司根本不會去在乎那兩個月的產值

實習生跟工作實習是不一樣的吧= = 實習生人家提供場域給你練習還要給你錢也太 其實很多公司根本很討厭收實習生好嗎？一堆人都覺得是公司貪免費人力，實際上來說以公司立場根本不差這些人！沒實習生公司不也穩穩運作又不會因為這些人增加產值產能 實習生對公司來講還得撥人力帶搞東搞西的根本只有麻煩而已 很多公司根本不想收好嗎

正常公司就該支薪 臺灣慣老闆天堂所以很少支薪

付便宜工資培育、招募新人啊，怎麼不支薪實習月薪四萬是什麼行業?

我去公司上班 前一個月都沒產值 培訓坐著上課而已 也有薪水

請人來做事就是要支薪 這點錢都付不出來的公司是多廢

我們公司實習生月薪4w起跳= =重點是我們也不覺得他們有生產力純粹只是打響高薪品牌

看性質，有些行業實習生是有產值的，沒有產值實習生，人家願意收就該偷笑了。我學設計，一堆同學實習去做文書

合理阿 有生產力自然公司會願意付薪水

學校合作實習，銀行、保險公司全部不支薪，交通食宿也都不補助，學校也不給學分：）爛死

真正好的實習 是 你要付錢的不過台灣有台灣的玩法 嘻嘻

比工讀生還廢，只會睡覺滑手機打遊戲，生產力在哪？其他正職還要幫忙帶她還愛學不學的大型兒童，沒收實習費已經很佛了。

好公司會付錢，建議多看看

沒能力沒做事，我是不相信哪個公司收這種的願意付錢，如果不是實習早就被趕走了。

四大會計師事務所，付錢讓實習生去看書打遊戲，不做怕在台政北名聲臭掉

實習不用面試嗎？沒實力沒做事當初幹嘛收？發現了幹嘛不開除？

一般會有意思意思的支薪 但實習生真的是幫不太上忙

要看甚麼公司啊 以及實習的內容 如果真會讓你做事就會支薪吧 如果只是觀摩的那種就不會以前大三學分實習就沒薪水

我們公司實習生還有三節獎金 CP值超高

真的成為人力有獨立的生產力就應該要付薪水

教師實習不能支薪還要付費

應該要支薪

支薪阿，實習生不用吃飯嗎

不支薪就慣老闆啊

想把你當打雜的啊 爛公司就這樣啦

如果是有學分那種 根本是半強迫開的吧

實習沒有生產力 還要有老師教妳 不支薪另繳學費很應該

哪間拉基公司打出來讓大家笑笑

翻譯：請免費來幫公司打雜

連錢都付不出來的公司準備被黑爆吧

對公司沒好處那收實習生幹嘛，騙學生啦

那你幹嘛去這種公司，一看就知道這東西寫在履歷上也沒用

實習的都權貴子女 不給薪水怎麼行

垃圾公司

實習不是新進人員，能力不同...

QQ學校實習一年有支薪但是要繳學費這一年賺的薪水一半要給學校的而且學校跟公司還同企業

有人要卡實習生...甚至讓實習生參與....老鳥的壓力

我也覺得應該要學生付費，一堆實習生浪費大家的時間

QQ學校實習一年有支薪但是要繳學費這一年賺的薪水一半要給學校的而且學校跟公司還同企業

看什麼工作啊 高級技術可以，打雜的作業員沒薪水頗ㄏ

社工實習不支薪，至少我知道的都是。不過這議題前陣子在社工圈有討論，後來也不了了之（吧?），牽涉到的因素太多了，民間機構正職員工薪水多募款、政府委託案，大多很死，很難有另外的錢給實習生，也因此實習要是機構須要支薪，可能很多機構無法開缺額收實習，導致沒有實習單位可選（學生必修）等。

公家機關都這樣的 不能隨便調薪 沒有三節獎金春酒尾牙因為一旦提供什麼福利 輿論就會導向軍公教浪費人民納稅錢

來科技業實習平均大概兩萬八吧

聽聽就好

標檢局沒薪水連午餐都要自己出 公家機關帶頭不支薪

推樓上 我自己在醫院實習也沒薪水 但真的就是跟學長姐學技術 他們給我們技術做我們還要感謝 但是付出勞力卻補支薪的真的很不妥欸不支薪

實習老師也是 因為菜鳥老師確實非常需要指導

那公司幹嘛招？ 賠錢生意有人做？

似乎關係到執照取得的實習都是不支薪＆要付學分費的

讓我想到群X期貨...給你個0

不知道你什麼行業啦，醫療業就真的在教技術的，而且實習生在做一定要有老師在旁邊，不是像其他行業放給他做雜事。像餐廳飯店那種實習生做雜事並沒有教學性質而是付出勞力的，我覺得付薪資很合理

很多餐廳都是靠建教合作學生撐起來的，不過他們有領薪水，只是很容易被欺壓，不能離職，不然會影響學業成績

如果你真心覺得不支薪合理 醫療大部分的工作真的有那麼難我也只能笑笑說OK 反正我們公司實習生是拿的錢夠吃飯坐車出去玩

醫院實習也要付學費 重點生產力超高

就互收才合理啊，那種找來打雜幫混學分的只是政策應付用

醫療科系的實習生來醫院不學病人照護讓他們去學做雜事？將來他們執業誰敢給他們照顧啊？要給薪也可以啦，實習生給基本薪資，老師授課跟臨床教學時間也照行情價收鐘點費，這樣也不是不能接受

實習生再廢也找得到雜事等級的事情給他們做 而且這種雜事肯定不少 至少吃飯交通錢要給人家吧

推文裡面有人奴到好可悲喔 那嘴臉真是...嘖嘖

台灣醫院這麼血汗阿 實習不給錢? 對歐醫生護士不在勞基法保障範圍 慘

已經得到了實習時數當作交換條件了，還要爭取時薪150?!

偏偏那些公司做的事很低階 半天就學起來了 去那邊錢沒賺到經驗也沒賺到

醫院實習有在支薪嗎？

有些事情自己沒有底還做馮什麼

一小時150都給不起還出來開公司

看情況 其實我認為應該要學費和付出勞力所得要攤開來算 再來決定要付學費還是拿薪資

實習老師還要付錢實習

考執照就是學習 實習沒教學當然就是勞力

我們公司實習生的工作跟正職不會差太多，當然支薪，對公司來說，招募實習等於是先卡位好人才，另外實習生做的開心也會推薦給朋友，等於另一種宣傳，招募實習對公司真的有好處的。但如果是小公司就只會用實習名義騙學生賺免費勞力而已，學生也不會真的學到東西。所以不支薪的公司就別去了吧，肯定沒什麼發展的。

我在動畫公司實習時做轉檔、輸出、分鏡、動畫，除了休息時間沒有空檔。30NT/H

如果開放實習是為了人才或勞力 那就該支薪 要教學就可以收費 一些垃圾公司則是為了省錢講歪理

我覺得至少要最低薪資並且看實際工作內容 畢竟很多本來就免洗工作==

我們公司來實習的整天坐著上網划手機，這種要支薪?有實際工作當然要支薪，問題這種人力也不好用，根本什麼都不會啊還要撥個人力帶他，什麼事都別做了

在醫院實習是不支薪還要繳學費，因為實習生真的不能算人力……

醫院根本不想收實習生，要花時間教而且實習生根本沒辦法當人力好吧，學生還愛罵交了好幾萬學費，拜託醫院一個月只收1000元

google 美國實習 6000鎂 QQ

推文中是藏著奴工喔所以公司願意給你機會讓你學習就不錯了 還敢要求薪水有人是這意思嗎

公司顧一個不做事的人都要給薪

親自下海(上台)去做吧?

笑死人 剛畢業的學生進公司還不是要從頭教 不好用你還是要付他薪水 企業敢說畢業生前三個月不支薪嗎XD

垃圾公司都不支薪

學校合作的實習公司不支薪已涉及違法,學校默許也違法.教程實習不支薪還付錢,但是教程實習工作量多數是見習多過

有本事就不要收實習 不然就支薪

就想撿現成的啊

之前帶教育實習生、因為他們有付學費，我內心真的戒慎恐懼，都會幫他們推掉沒有必要的工作，還設計要教他們的教學內容，之後還會幫他們看考教師甄試的試教跟教案，仔細想想我只有拿到一張破獎狀幹嘛這樣瞎忙

台灣錯在沒分清楚；應該改成"要支薪，同時也收取實習費"

可是不付薪水你能怎樣 不去實習沒學分 只能說這制度把慣老闆精神發揚光大

所以實習不支薪或學徒半薪之類的有沒有違法？

連工讀金都付不出來的公司 畢業後也不用考慮了

教育學程的實習沒有薪水+要支付學分費給學校

至於不付實習費用的公司，連這點錢都不想付，我想給員工也不會太大方，你大概未來可以把它從履歷投遞名單刪去了

沒薪水的公司別去慣老闆

笑死人了 如果實習生都沒貢獻 那你們來招生做什麼

我以前實習就沒薪水阿 只有給我午餐費 後來乾脆每個禮拜五給自己放假

之前公司找個實習，都是有付薪水的，而且給的還頗高。原因是外商在台灣知名度不高，但又常需要跟業界明星爭人才，所以用實習的方式讓他們了解公司文化，提高他們未來進公司的意願，不過名校碩士生才有這個機會就是了。

真的很討厭用實習生名義招募，還不支薪 純噓公司的想法

教技術還要付薪水？

能認識人脈的大概只有正妹 剩下不支薪實習大多是雜工

那他們徵實習生是在做慈善事業嗎XDDD不就是需要人打雜但又不想花錢請工讀生才要換個名堂找實習生吧

實習生沒有功勞也有苦勞阿，實習業者或許也有成本考量，但可以用替代方案?譬如什麼優惠或禮卷之類的

對公司沒好處幹嘛要收實習生 這種說法騙騙學生就好了

四大會計事務所 竹科裡哪間公司不支薪？我真的沒聽過有人實習沒薪水的 難道我在同溫層@@

好公司會支薪 當成免費人力的公司不會支薪

教師實習還要付費……

小公司才付不出錢你有看過大的外商這樣說的嗎？

其實說的也沒錯

醫院實習沒薪水還要付實習費呢

獲利能力不足的公司才會這樣說實習生是獵人才的好機會

我們公司有啊

其實一堆私校跟企業合作都馬只是因為總經理是該私校出身 錄取的實習生根本不好用 主管都馬把她們晾在那邊

當實習老師我們還得付錢咧

連實習老師現在都沒薪水還要繳學分費你說勒

笑死人 對公司沒幫助？ 如果不是員工職前訓練 那收實習生是做功德嗎？講那什麼鬼話

大四實習都有給薪水

在醫院實習學費照付一毛都不少 沒半毛錢拿

感覺不少公司都沒再給的

魯蛇才去不支薪的實習

說的沒錯 所以學完差不多就可以走了 讓他一直教學

勞基法好像有包括實習生喔但是要有上班打卡工作性質相同才算！

好多孤陋寡聞的人 第一藥商實習也沒給薪水好嗎

實習老師，大四畢業後無薪實習半年，早出晚歸；實習完考教甄還要狂噴報名費

我在醫院實習沒有薪水QQ

看真的是學的還是打雜= =

本公司今年七月新進人員，一月實習6個月就領全薪六萬六左右了

實習不支薪苦主，做的沒比正職多，不給錢好歹包個三餐交通吧

為什麼不支薪

現在實習的公司就是只給交通費ㄏㄏ

當老師還要繳四學分費用

電資產業，每次實習都有月薪。一次是大約17k，一次是1200EUR

最機車是實習算學分，還不得不去

沒啊 爛公司才這樣

但實習不可能沒有生產力和貢獻 只是比熟手不好 給薪水很正常

照樓上邏輯，不是學分實習就該支薪↑y2大

學分實習不就是換個地方上課，難道你上課支薪嗎？搞清楚學分實習和僱用的差別

我以前去大公司實習一個月三萬欸 嘻嘻

那你招幹嘛 泡咖啡的店員嗎？

恩~ 感恩女孩們~

醫院實習不支（行政）

有學到東西無所謂 沒學到就很幹

沒薪水可以理解，但至少要補貼交通費或餐費

看他工作內容阿，有些實習真的是教你為主，有的是根本沒什麼教叫你去做很基本的事情

遇到的是不支薪 連餐錢都不補貼的實習喔 ㄏㄏ

實習老師是付學分費去實習的，政府規定的無薪實習

那你不要去啊

全台各大教學醫院都符合‘某些人’說的垃圾公司 有種就去告啊

實習當然支薪 最少也要最低時薪好嗎哪一間拉基公司公布一下啦