有一個之前算不錯的同事
因為她很八卦 所以可以聽一些有的沒的
但是愈久愈覺得她每次講話都在說人壞話、在背後罵別人
每次看到她密我 又是一串情緒性用語
上班實在不想一直看這些 就已讀
沒想到對方還是常常發這些
有次跟她說我最近心情很差 沒辦法安慰她
叫她工作的事要想遠一點 不要每天這麼生氣
大概安靜三天吧 然後又開始密一些罵別人的話
只好一直已讀
這種情況 大家會覺得要直說嗎？說不想再當情緒垃圾桶
畢竟是同事 也不好翻臉

介紹他精神科

理直氣和的表明自己的感受，不僅不會得罪人，反而能受人尊敬

已讀幾次就不會再傳了啊

我有遇過這樣的同事，就隔天再讀，並且已讀不回。如果她問你為什麼已讀不回，就直接說上班真的很忙，沒辦法讀，等到下班讀了事情也都過了，當然就不用回啦。如果她還是一直傳，你就弄靜音就好。欸看來你已經已讀好一陣子了，不然你就溫和平靜地跟她說：「我們工作很忙，我不可能即時安慰你啦，你常常這樣生氣也不是辦法，對身體也不好，我介紹你去看醫生，你有什麼不開心可以講給醫生聽，他們是專業的，也許他們講的會有效。」然後你就google幾位名醫的名單給他，這樣也算盡了好同事的責任啦。

順帶一提，相對來說常已讀不回的人本身無病識感的也很多，說真的如果沒必要在群組內的話就退群組吧？反正這種狀態跟沒加入群組是一樣的道理我是指做出已讀不回行為的這類人無病識感的其實也很多至於以本魯第三者觀點來說，你得重新考慮一個問題，那就是你確定那的確真的是壞話嗎？搞不好那就是事實也說不定然而告不告訴他/她這行為決策跟後果得由你自己決定，不是上述（包含我在內）鄉民嘴砲一下，就能夠對你有正面幫助的方式，因為到最後受影響的還是你/妳自己再者情緒性用語要怎麼定義範圍？你可以從PTT各板中就能夠發現，每個人對情緒性用語的耐受度不同本魯認識過的長輩們曾經說過：不是多數人說的話那就是對的。這句話可以送你好好的思考一下

對這種人別太直接不然她之後可能會開始說你壞話