如題
我今年生日過後就滿三十了
以前由於家裡經濟因素，導致我大學沒念完
從二十歲開始就一直在補習班教課還債
直到現在才能回校園補完學歷
這邊先說明一下
我以前是在東部教書，因為人才少所以要求不高
來台北以後我發現我只有高中學歷+成大休學的學歷
要找補習班工作只能找到那種薪水很低的輔導老師或助教
若只有晚上能上班的話，找一般服務業工作薪水也不夠
原本會來北部是因為考到台北的國立大學
但因為我必須負擔自己的一切開銷，包含生病的一些費用
加上每個月幾千元的孝親費
所以考慮過後我決定念台北大學的夜間部
打算白天上班晚上上課
但我找工作的時候常常碰到人資會質疑我為什麼已經29歲了還沒念完書
我找的也不是什麼很高專業的工作（畢竟我自認除了教書也沒什麼專業）
就是一般的助理或客服而已
像今天我就遇到人資說出這樣的話：
「你都幾歲了？跟你差不多年紀的人都學幾年了，你是要學什麼？
你什麼都不會，現在才要學，你為什麼以前不學？」
我的履歷自傳、甚至面試的自我介紹時都有提到
我是因為家庭因素才不能念書
他們也都會問我以前在成大念書以及在補教業教課的事情
基本的英檢中高級、多益金證我也都有
但每次講到最後
他們就會開始質疑我的年紀，嫌我年紀太大
這種時候我就會不知道該怎麼回答
我想了很久跟他們說，我的優勢是我有了這幾年的工作經驗
相對於其他人會比較穩重，而且我的學東西滿快的
然而不管我說什麼，他們都會一直跳針到我年紀太大，要請不如請年輕一點的
我覺得有點挫折
也可能是我太急了，想要一個月內就馬上找到好工作QQ
但我還是想問問有沒有什麼更好的回答方式？
作者: mumu8888 (mumu) 2023-01-10 18:41:00
除了年紀之外，要是履歷沒有優點也不會被請來面試吧，我可能會直接回他這個，版主加油
這種工作不要也罷我26歲才出社會，當時也沒人嘴我為什麼26歲才畢業而且29歲還很年輕好嗎？？又不是59歲
作者:
cabcab (真心的人愛你,是因為你就)
2023-01-10 19:07:00這種人真的很莫名，如果年紀大不符合幹嘛叫人去面試，去了又一直嫌
作者:
king123 (神秘人)
2023-01-10 19:19:00我認識的超級萬年國考生 都三十歲了只工作一年 還是蠻好找工作的樣子 一下錄取好幾間 雖然月薪都只有四萬他都不想去 繼續萬年國考而且他私立科大而已他說很多面試官也問他會不會錄取了繼續考國考 考上離職不過這樣也不代表不會錄取
作者:
chigo520 (CHIGO)
2023-01-10 20:13:00那種爛工作你還糾結什麼？換工作阿
作者:
mfotw66 (穎)
2023-01-10 20:28:00因為大公司看學歷，建議先小公司蹲著，畢業後再跳槽，工作經歷的特殊表現可以讓面試時超加分
作者: moriko (包子小姐) 2023-01-10 20:35:00
29歲還年輕且你很努力補足 不要被這種人資影響了
作者:
evelover (evelover)
2023-01-10 20:45:00考國營僱員吧，高中學歷就能考了
29歲還好吧，人資在激動啥叫你來爭執他早已經知道的事你就微笑帶一下你那段教書，我覺得是很好的經歷呀而且是一般助理客服的工作就是展現你的EQ就對了
作者:
Laurara (菈啦啦)
2023-01-10 22:03:00考公務員啊 不然就從軍吧
就算是有現貨感覺人資只是想罵妳而已 真的不滿意還叫妳去根本是她自己也沒看清楚求職資料 發現要浪費時間了一氣之下就罵妳一頓*前面幾個字多打的*這樣的人資就算去上班了也沒好處 應該要高興沒上才是
作者: cooncoon 2023-01-10 22:26:00
29歲哪裡老？？？這種公司不上也罷
我還以為上白天班是優勢，應該很多學生是只能晚上打工吧
作者:
myaku524 (myaku524)
2023-01-10 23:14:00補教業工作在一般業界本來就不太算經歷你可以找補教的，如果是轉行找其他行業，難免會被問不然就找需要英文的工作，不要找低階助理職
作者:
angelsi (￣▽￣)
2023-01-10 23:36:00爛公司
作者: waitegg 2023-01-10 23:38:00
遇到這種垃圾人資你就直接走人不用給面子讓他自己玩
作者: fghrty 2023-01-11 00:00:00
能力好的員工不會因為年紀多寡而變不好，不如說經過好的公司磨練會變更好，反之，好的公司不會用年紀評斷一個人是否勝任，不如說他們不是用簡單的數字進行批判，而是他們能讓一個能勝任的人變得更佳勝任，進而讓公司更壯碩，而你只是遇到了無數個短視的公司而已
作者:
lululun ( )
2023-01-11 01:29:00跟他談說妳有這力 如果你表現不達預期 試用期可以不給過走人
不是你的問題，考上成大代表有一定的能力、在補教業教課我覺得也很棒 是他們的問題不要氣餒！！因經濟因素大學沒有讀完先就業（在補教業工作） ，所以有著多年工作經驗我覺得不算沒經歷吧…..
作者:
catson (貓兒子)
2023-01-11 08:36:00你不是29歲才來學，是29歲才轉換跑道
作者: okatija (藍子) 2023-01-11 10:12:00
這種人資只是想利用年齡歧視來壓低薪資吧
通常人資會這樣說,就不用考慮進去了,下一間會更好HR原本是一門專業,被這類人搞成這樣
作者:
ma721 (UndeadJ)
2023-01-11 10:41:00你反回他，那你這年紀怎麼還在當人資
作者:
SweetLee (人生如戲)
2023-01-11 10:46:00你跟他說 雖然你年紀比較大 但你的薪資跟今年畢業生一樣而且你還多了更多的社會經驗和工作經驗 對公司更有利
作者:
heered 2023-01-11 10:51:00這個人資才有問題，他是沒看履歷還是看不懂中文
作者:
AbdulRauf (No.1 Shooting Guard)
2023-01-11 11:39:00我覺得有時面試的人想要測試一下妳的EQ，結果妳卻正中下懷，那當然人家不敢用妳就像上面一堆推文，看不起老娘，老娘就不爽幹了，換做你是面試官敢用這種人嗎？
作者:
willow 2023-01-11 11:44:00不要著急 一個月太趕了
作者: ME0611 (大真) 2023-01-11 12:48:00
遇到一個爛人了 別放心上 這不是常態 我覺得你很棒
這種不尊重員工的人資近他們公司也不會有好臉色給你 直接祝福他們可以找到年輕又有學歷又能力好的員工就好了不要把他們的爛話放在心上～
作者:
Tsuzuki (麻斗)
2023-01-11 13:26:00不要理會這種不專業的人資，亞洲普遍有嚴重的年齡焦慮，但其實歐美根本不會也不能對年齡有歧視，請放寬心繼續完成學業
作者: HsinYingLiu (carolyn) 2023-01-11 13:34:00
嫌貨才是買貨人，對自己有自信點！
作者:
def995 (記憶)
2023-01-11 16:03:00這位hr很不尊重他人，不要往心裏去
作者:
onsun (棉被～)
2023-01-11 16:18:00不是啊 給一樣薪水的話 你的條件根本完勝吧？這點信心要有啊
作者:
MM79979 (90後憤青)
2023-01-11 19:25:00我30+都找不到工作怎麼辦
作者:
scmono (摸諾)
2023-01-11 21:17:00去科技廠 學 薪水屌打 基層服務業要求太高薪水太低
不對阿，你自己也說要好工作，不就有一定標準，那還嫌公司挑人
作者: sheep0201 (Yangyang) 2023-01-12 01:56:00
打一開始就無法互相尊重的公司，企業文化也好不到哪去，不去比較好