※ [本文轉錄自 learnyf 看板 #1NxW9E9U ]
作者: sungi (Angel) 看板: learnyf
標題: [情報]可傲論壇—企業競爭力，就是員工留存率
時間: Fri Sep 30 14:12:25 2016
【可傲論壇】 企業競爭力，就是員工留存率！
磨練當訓練，員工不買單，怎麼做才能讓員工認同企業、積極成長？
員工有抱負沒機會，公司到底該不該負責？怎麼把人才放到對的位置？
一張離職信，老闆辛酸淚，怎麼讓好人才繼續留下來？
老闆們，您總是陷在選錯人、用錯人，留不住對的人的循環裡嗎？
一場改變您公司體質的論壇，為您解決人才的困境！
讓鑽石級５大產業管理顧問，分享如何帶領新時代的人才，告訴您員工的真實心聲。
透過論壇的即時問答、經驗分享，共同找出企業致命的管理危機，打造高績效幸福企業。
講座內容包括：
1.透過簡單的面試技巧，問出應徵者關鍵的「心裡話」。
2瞭解吸引新時代人才的關鍵，比薪水更重要的秘密。
3.學習如何創造員工最大生產力，讓人才發揮價值的方法。
4.不適任員工斷捨離！如何面對員工離職的原因？
5.與員工平等對話，創造舞台讓員工成為資產！
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●論壇嘉賓：企業顧問林廷樹先生
曾輔導多家中小企業建立人才管理制度，大幅降低輔導企業的員工流動率。
1.打造企業專屬徵才S.O.P.
2.落實企業內部訓練、菁英訓練，穩定培養管理人才
3.人才離職的挽留技巧、談判心法分享
教你打造員工不想走的環境，建立屬於你的企業文化。
●論壇嘉賓：國際品牌藝術總監盧子軒先生
協助您提升企業品牌價值，並透過品牌質量提升員工對企業的信心滿意度。
1.建立品牌質量、大眾信任度
2.運用品牌力，凝聚企業向心力
3.塑造品牌效應，延攬專業人才
分享如何打造企業品牌價值，提升人才品質
●論壇嘉賓：業務培訓專家朱建煇先生
擅長指導企業建立良性競爭環境、獎勵制度，調整出具有企圖心的合作團隊。
1.提升企業福利誘因，增加人才招募優勢
2.落實獎勵制度，建立良性競爭環境
3.培訓出如狼一般，善於競爭、又懂得團結的團隊
教你養出狼性人才，帶出菁英團隊
●論壇嘉賓：企業御用命理專家蔡依蓁小姐
擅長面相、心理學，教您運用各項訊息，發掘員工的個性、能力、可塑性。
1.老闆必備冷讀術，輕鬆讀懂員工行為
2.實用探詢話術，問出員工真實想法
3.善用員工心理學，提升員工職場滿意度
4.將員工放對位置，庸才也能變專才
為你快速找到事業的好幫手。
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現為公司金牌業務經理，幾十年的銷售資歷，將幫您建立完整業務培訓制度，締造精彩銷
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1.透過專業評核，找出員工個人專長
2.引導團隊創意激盪，建立多元思考
3.凝聚團隊共識，培養企業使命感
4.懂得分析成功模式，勇於突破既定目標
告訴你如何引導團隊創意思考，找出獲利方程式
【講座資訊】
⊙課程時間：2016-10-21 (五) 19:00-21:30
⊙課程地點：天地人空間一館齊東74號 －台北市中正區齊東74號1樓－捷運忠孝新生2號出
口出來(往摩斯漢堡方向)，出來沿著忠孝東路2段走至金山南路交會口(第一
銀行旁)，轉入齊東街走約3分鐘，即可到達目的地(右側)。
⊙講座票價：原價1000元，預售優惠價 799/人，企業雙人優惠1200/2人
⊙截止日期：額滿為止， 限額：50 名
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