※ 引述《achildheart (赤子之心)》之銘言：
: 有朋友今年抽籤抽到一樣的
: 想問問成功嶺人事官的生活怎樣
: 跟一般營級人事官的生活比呢
: 業務多爆肝過勞死了沒
: 3Q
hello
我是剛退伍的54-1期預官
我是去年4位抽到替代役人事官的預官之一
服務於中部地區後備司令部人事軍務組
鑑於去年爭議的公平性問題
國防部人力司預官小組今年(55-1期)將替代役班本部列入軍種抽籤
(雖然支援替代役的軍職幹部隸屬於905r)
也就是所有步科預官在抽軍種籤時就決定24位要至替代役班本部服役
至於今年是怎麼細分區隊長和人事官的
就不大清楚了...
去年這4位人事官
1位留在班本部...2位在905r旅部..1位去地區支援...
這樣的員額分配是去年在人力司開會決定的
不知道今年會不會改變
今年初我們4位都先到905r旅部報到
然後依序跟這3個單位的長官碰面
大家認識聊聊並讓他們挑人
當時因為中區後令部在台中市區 交通方便
所以我主動爭取留在地區
替代役班本部的人事官負責那邊軍職幹部的人事業務
人事業務雖然繁雜
但主要是處理志願役軍官的調派職
因為依規定軍職幹部支援內政部替代役不得超過一年
(也就是不能讓你爽超過一年)
軍職幹部只有64員(役政署規劃未來還會減少)
其中義務役預官又佔了24位
因此業務量還算輕鬆
常常有機會外出公差(每次打給杜爽人都不在)
直屬長官是一位黃督察
人很好相處...
留在旅部的兩位就比較辛苦了
1位支援士官兵人事官
1位支援軍官人事官
就如瑞池兄講的...
由於旅部人行科的編製很小
因此大家所分擔的業務量都不輕鬆
有的時候還得支援文書官和憲兵官
加上905r旅長是出了名的點子王
因此有的沒的交辦事項會很多...
905r是新訓單位
因此士官兵人事官的相關業務會最繁重
不過我個人覺得人行科長人還不錯(替代役區隊長可能不這麼覺得..><)
士官兵人事官很好相處 也會做事(還剩半年退伍)
軍官人事官剛調來一個多月 可能還在進入狀況
至於中部地區...
工作量來說是介於旅部和班本部之間
主要是在處理新兵人事業務方面
(地區有一位新訓人事官 基本上就是作他的文書)
包括 新訓流路協調 入營報到 專長甄選 抽籤 結訓撥交
除了各梯一般兵之外
也包含了預官 預士 志願役士兵
還有些有的沒的班隊(專業軍官 常士...誰叫成功嶺是全國最大的訓練基地呢..)
需要常跑成功嶺(904r/905r)和嘉義中坑(906r)等下級單位
在上述幾個重要的時點執行督導或陪督任務
並時常要與國防部人力司 後備司令部新兵小組進行協調
另外一項工作就是辦考試
主要是軍校聯招以及志願役士兵考選
這兩項考試明年都會有很大的變革
軍校聯招基本上只允許有考過大學基測的考生報名
所以在筆試部份國防部只測智力測驗 體測則辦在官校
基本上就是掌控中區各縣市後備司令部的辦理進度
各縣市的承辦人(人事官)多半都很有經驗
因此地區的工作還算單純
志願役士兵考選就比較複雜
今年考了四個梯次
報名由人才招募負責
北中南考場試務分別由 陸軍 後備 海軍承辦
考試有筆試 口試及體測
中區考場都設在成功嶺營區
其中須要協調的單位非常多:
承辦的新訓旅
國防部人力司
國防部聯一
人招中心(地區+總部+縣市)
總部人軍處
地區作訓組
明年的招募目標應該上看萬人
一旦考生人數變多
整個考試的流程就會變得非常複雜
因此在規劃時一定要注重細節
不過也有風聲明年的考試梯次會變多
考場地點也會改
規劃起來可能會比較容易
地區人軍組的工作氣氛很不錯
位於台中市區 又是上下班單位
感覺很像公家機關
不過工作時數起伏較大
(有些時候會忙翻天 偶爾也會閒到發慌
絕對不會搞超過半夜 地區長官都很人性化)
營區的門禁和放假都很有彈性
當然前提是要把事情做好
其他一切好商量..
在地區可以接觸到很多各級單位的人
有些時候甚至可以直接建言或介入決策中心
總體來說工作還頗有挑戰性
適合自制 外向 和 習慣單兵作戰的人
提供你做個參考..