魏永泰給人的形象就是裕隆暴力籃球的帶頭
裕隆在陳志忠的帶領之下還是會繼續傷人
邱大宗回來達欣，倒底是像去年坐在許智超的位置給范繼續Da Hsin(破音)
還是自己來值得觀察，當然過去的實績他是一個好教練
後田壘時代的達欣怎麼調整，也值得看。
顏行書的確算是一個教練的接班人，但這次世大運帶的實在有夠差
而富邦本身內部也一堆的問題，也需要顏行書來處理
麥班達當教練的確是一個意外中的意外，戰術分析和上去當總教練也實在不同
當然璞園在許教練的帶領下的確建立了王朝，接下來是否能繼續四連霸
也看他的功力。
許智超去年達欣主要給范帶，今年到了金酒的帶法是不是主要給吳俊雄帶
這也是一個值得探討的地方，當然去年在只有吳俊雄教練的情況下
能夠把金酒帶的這麼好，許智超的加入相信金酒一定會更成長。
※ 引述《cat0806 (Cater)》之銘言：
: 2015-07-17 16:39:03 聯合新聞網 朱子
: SBL超籃新一季換了五個總教練，裕隆魏永泰上任，達欣邱大宗回鍋，金酒換許智超，璞
: 園麥班達接手，富邦顏行書掌舵。不動如山的只有台啤閻家驊，以及上季執教成績受到肯
: 定台銀洪濬正。
: 一季換了五個教練，SBL超籃劇變中，是更好還是變壞？是變強還是削弱？還是另有隱疾
: …
: 「阿泰」魏永泰執教裕隆，讓人耳目一新，他沒有執教經歷和閱歷，擁有歷史和傳統的裕
: 隆隊，竟然選擇「阿泰」，創意無限，但也讓人隱約感覺到「蜀中無大將」的無奈。
: 沒有經驗，沒有經歷，並不表示就帶不好，阿泰是裕隆老闆指定的人，掌握球隊紀律、球
: 員向心力不難，找人來協助訓練學習新知也很簡單。但團隊戰力要發揮，用人定位要清析
: ，球隊要打出最大戰力和深度，臨場應變要合格，這是阿泰必須克服的挑戰，他得馬上學
: 會跳躍前進，壓力不小。
: 當教練不是難在學習籃球知識、各種先進訓練、戰術觀念、引進好的體能訓練，最難的就
: 是整合出一支真正團隊和懂得贏球體系。
: 閻家驊執教台啤12年不動如山，他就是能把最弱台啤帶上總冠軍，而且兩度完成這種逆轉
: 成就，不管你服不服他，他就是辦到了。
: 邱大宗回鍋，經驗回來了，范耿祥上季忙了一季，最終還是重回助手位置，他是還嫩，但
: 既然放眼未來，重建球隊，給他玩了一季，何不讓他繼續掌舵？球團老闆思維一直在主導
: 達欣，這是他們的文化。當然，當教練還是必須要給老闆帶來信心才行。
: 許智超轉金酒執教，金酒就是要打造一支「金門人的球隊」，這是球隊要的文化，只能尊
: 重。
: 璞園當初首選是顏行書，顏行書意外轉去富邦，美籍華裔教練麥班達接手，麥班達戰術素
: 養、籃球知識沒有話說，但當總教練跟研究戰術、畫戰術、搞訓練、談理論完全不同，這
: 對麥班達和璞園都是一次很大考驗。
: 璞園有實力有底子有深度，這是麥班達緊急接手利多，他有時間去學習和找到自己的執教
: 方式，建立自己總教練風格。
: 富邦欣賞顏行書，璞園其實也很中意顏行書，顏行書有名氣、有優質形象、有很棒的學經
: 歷和理論基礎，又在美國NCAA大學教練團歷練過，講話頭頭是道，每個人都喜歡他。
: 當教練跟談訓練、做訓練、畫戰術、上講習、論理論是全然不同的東西，經驗、執教還很
: 嫩的顏行書在接手富邦後，先帶中華大專男籃去2015光州世大運上了一堂震撼教育，或許
: 有助於他的快速成長。
: SBL超籃新球季教頭大搬風，五個新教頭，帶來不同競爭和文化，注入不同執教方式和風
: 格，可能呈現一股股新股競爭和不同勢力。
: 我很期待麥班達的執教方式，想看看顏行書的帶隊風格，好奇阿泰會如何帶領裕隆突破僵
: 局，也想重溫邱大宗儒帥風華，還有崇尚「無為而治」許智超如何點石成金。
: 閻家驊和洪濬正都是4年級老派教練，跟6、7年級的新生代教練同一戰場，SBL超籃新一季
: 的改變，確實讓人耳目一新。
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