網誌好讀版
https://justininvesting.wordpress.com/2018/06/22/barking-up-the-wrong-tree/
《成功不再跌跌撞撞》這本書的書名聽起來很雞湯，老實說，平常我也很少買這類型的書
。不過看到朋友分享了這本書，引起我的興趣，看完發現其實內容還挺有趣的。作者統整
了近十年來的最成功的勵志書籍，包括《給予》、《遊戲改變世界》、《深度工作力》等
暢銷書，如果你對書中提到的概念有興趣，可以再繼續深入探究，是以書來找書的最佳範
本。坊間的書總是告訴我們，天下無難事，只怕有心人。既然如此，為什麼有些人很努力
，卻遲遲無法成功呢？
我們不禁懷疑：「真的肯努力，就都能成功嗎？」「到底要如何邁向成功呢？」
先問一個問題，想想你的回答。如果可以成功，請選擇擁有以下某個特質，你要選哪一項
？
1. 精神錯亂
2. 怪胎
3. 馬屁精
乍聽之下，我們會認為這三點都是「負面詞彙」，跟優點是扯不上關係的。但是，我們可
以稱這些特質為「增強因子」(intensifiers)，增強因子有個特性：有一好，沒兩好，也
就是說，一個人最大的弱點，也可能是他擁有最大的優勢。 擁有這三項特質不一定可以
讓你成功，但是我們可以發現許多領域中，在出眾卓越的成功者可以發現這些特質：
美國自行車賽史上最優秀的選手，五度奪下冠軍的朱爾·羅比克，在騎車的時候就像個神
經病。不僅疑神疑鬼，情緒失控，還曾經比到一半去打架…而且是和郵筒打架。但是科學
家提到，精神錯亂可以讓運動員無視疼痛，逼迫身體超越先天極限。
20世紀公認最偉大的音樂家，鋼琴大師顧爾德，也被認定是一個怪咖。他不僅是在演奏的
時候身體像隻猴子一樣擺動，在生活中也是個怪人。他常常反覆取消自己的演奏會，不喜
歡接觸人群，如果你跟他講電話打噴嚏，他會馬上掛掉電話，因為他怕被你傳然而生病。
而最後一個特質，你會問我：「拍馬屁」也可以成功？難道我在公司裡面不應該好好做事
，而應該逢迎拍馬，討好上司才能成功嗎？
我有兩個消息，一個好消息，跟一個壞消息。先來說壞消息，研究顯示，升官最快的經理
人，通常不是最能與團隊合作，或是工作做的最好的那個人，好人緣與能力強不是關鍵要
素，而是想「全心全意爭權奪利」的那個人。
那好消息是什麼？好消息是，相較於自私自利，好好善待身邊的人，會使你遠遠更為成功
，就算目標是做壞事也一樣。先懂得「讓別人喜歡你」，培養信任、長久的合作關係，才
是獲得長期成功的不二法門。
在《給予》這本書中，作者亞當·格蘭特告訴我們，我們的世界存在著給予者、索取者和
互利者三種人。給予者是指利他主義者，總是樂於分享、索取者只在乎自己的利益，而互
利者則世界於中間，只願意為了可以獲得的好處而做出同等的付出。假設在一條成功的光
譜上，我們會發現，好人沒好報這句話不是空穴來風，因為通常墊底的都是給予者。
但是，你知道光譜的另一端，是哪一種人可以獲得巨大的成功嗎？
答案也是「給予者」，是這些有能力，又願意付出的人，他們可以與其他人建立更好的關
係，獲得更多的快樂，也可以達到更高的成就。所以我們可以知道，當個濫好人，也許不
會有什麼好下場，但是當個好人的結局不會壞，甚至很棒呢。
影響力作者在書中提道，發揮影響力最重要的六個要素中，「互惠」是最重要的要素，互
惠可以讓你和別人建立親密的關係。不過，你應該先給予讓對方感覺到有意義、出乎意料
，而且量身打造的事物，才有可能獲得最大化的回報。
良好的人際關係到底有多重要？舉個例子，LinkedIn創辦人里德·霍夫曼就曾說過，他
就是用人際關係網絡來評斷創業者與投資的項目的。不論是創業，或是找工作，推薦人都
至關重要，有朋友也提供了我一個找工作的小訣竅，分享給大家參考：當你的LinkedIn人
數到達500+，對你找工作也會大大加分喔！
所以，我們現在已經一隻腳踏入成功的世界了。接下來，我們還需要知道什麼？
我們來談談其他重要的成功之道吧，跟你以為的成功法則應該有點不一樣。
‧ 認識自己，選對池塘
首先，你要真正的認識自己，了解自己的長處是什麼？什麼是你最擅長的事？而且充滿了
熱情，可以在其中獲得極大的滿足與快樂？每個人的長處、興趣與性格都不一樣，還記得
我們剛提到的「增強因子」嗎？帶來壞事的因素若是轉移到另外一種情境，可能會帶來好
事。就像一把刀，可以惡意刺傷他人，也可以用來替家人準備餐點，端看處在什麼「環境
」。
「如魚得水」－環境絕對會直接影響一個人的發展。若是選擇了對的「池塘」，等於是利
用槓桿操作，事半功倍。一般人最常犯下的錯誤，就是以為自己到任何地方，都有辦法施
展長處來取得成功。但是事實是，你之所以會成功，是因為你所處的環境剛好使你的偏好
、性格、天賦與才能，與環境中的成功要素搭配得天衣無縫。商業上不也是如此，就如同
我們前幾天討論的集裝箱改變世界，先驅提出的好點子，沒有搭配上天時、地利與人和，
終究還是戰死在沙場上，讓把握時機的後人來乘涼了。
‧ 遊戲化讓一切變有趣
堅持到底、持之以恆這幾句話常被掛在嘴邊，但是真正做到的有幾個人？為什麼我們就是
無法「撐下去」？讓我們先思考，原因可能有下面這幾個，你目前遇到的問題，是哪一項
呢：
1. 自我懷疑，我辦不到
2. 我倦怠了，不知為何而戰
3. 太無聊了，我真的不想再做下去了
常看傳記類的書籍，我們會發現成功人士的套路好像都差不多，因為興趣而產生動機、過
程當中不論輸贏，只是悶著頭幹，面對困難，毫不退縮，最後苦盡甘來寫了這本書。創業
過程就像復仇者聯盟電影般，英雄崛起、強敵環視，應付挫折，最後取得勝利。
成功的關鍵是什麼？《恆毅力》這本書的作者安琪拉·達克沃斯的研究發現，擁有「恆毅
力」心態的人，更容易成功。什麼是恆毅力？你一定很想知道這種超能力要怎麼獲得吧？
天分或努力，都不是成功的唯一條件。
持久熱情加上堅持毅力是人生成就更重要的致勝關鍵。
成功的人都擁有強烈的決心，過人的堅韌與努力。除此之外，更重要的是他們有明確的方
向，他們打從心底認定，這是他們想做的事。有恆毅力的人會進行「正向自我對話」，告
訴自己我有能力改變事情，或是我有能力幫助別人，我想做有意義的事情，不管是為了自
己，或是為了其他人，我都可以達到成功。
如果事情太無聊了呢？我要怎麼維持我的動力？
一開始有趣的事，為什麼會變得無聊？追求效率消除了工作中的快樂元素，讓一切變得乏
味。我們過度使用意志力，想掌控專注力，使得我們的意識越來越疲乏，才落入了倦怠的
情境中。所以，我們要知道，如何把我們所做之事，就像讓人上癮的LOL英雄聯盟一樣，
變成一場又一場好玩的遊戲。這些遊戲的特色是：
1. 有可能贏(Winnable)：不打注定會輸的仗，我們必須保持合理的樂觀，才能讓困難的
事變得有趣。
2. 新鮮挑戰(Novel challenges)：不要只想要過得輕鬆簡單，意外的挑戰，有刺激感才
能真正使我們快樂，而且可以更有創造力。
3. 設定目標(Goals)：專注目標讓你可以衡量輕重緩急，可以做出適當的取捨，讓人生中
的「混亂」，變成前後連貫的故事。
4. 提供反饋(Feedback)：人類可以從經驗中學習，所以不要害怕敞開心胸接納別人的建
議，反而藉由反饋，可以更了解自己的強項與弱項。
‧ 少即是多，做出選擇
我在這些過程中遇到最大的困難，不是堅持，而是選擇。我們怎麼知道哪些事情該放棄，
哪些事又該堅持下去？行為經濟學家發現，人類厭惡損失的痛苦，是獲得滿足的兩倍，沒
行動帶來的痛苦比做了不成功讓人折磨，因為我們會合理化自己的失敗，而無法合理化不
曾嘗試過的事物。
這也是在成長的過程中，我們很少學習到的課題，沒人告訴我們，什麼時候應該「放棄」
？放棄的前提之下，是你已經有了計畫，假設我們把從開始到成功畫成一條直線，我們希
望我們可以朝著成功那一端慢慢的推進，所以你的計畫不能偏離這條直線太遠。當事情發
展的超乎預期，偏離這條直線太遠的時候，你應該了解要怎麼把它拉回正軌，或者，因為
你知道，達到目標才是最重要的，在適當的時間點，你應該選擇放棄！
也許有些人會認為，放棄代表的意思是「失敗」。但是，真的是如此嗎？如果你害怕失敗
，不願意嘗試錯誤，反而把自己陷在一個死胡同，一直畫地自限的結果，會消磨你的熱情
、你的意志，甚至會變笨。所以，有的時候，換個角度想，給自己幾個機會吧！要相信自
己，但更進一步的，要懂得原諒自己。
當你相信你自己時，可以帶來自信心，讓你更願意面對挑戰。但是當你懂得如何去原諒自
己的錯誤，疼惜自己時，你可以獲得更多。最特別的是，在疼惜自我當中你可以獲得更多
「智慧」，這就是所謂學習人生的課題吧！這種智慧是指多一點彈性、多一分接受、多一
些學習，持續成長。可以想想你周遭是否有這種人，他平常一定保持著冷靜、又善解人意
，又寬容厚道，而且不隨便批評別人，是我們可以信賴他，想要倚靠的那種人。
讀完這本書，你能告訴我，什麼是成功了嗎？
書裡告訴我們，成功者的特質有哪些，但是也告訴我們，成功不是單一特質的結果，如果
你有一個增強因子，唯有你了解你自己，接受自己，並處在對的環境當中，才有辦法發揮
成功的特質，否則，一個天才可能就這樣被埋沒了。
‧ 你怎麼衡量人生？
所以，所謂的成功，是指你有沒有達到你想要的目標，過著你想過的生活？你應該問自己
：「我想要什麼」，而不是別人想要的。你永遠以某個標準詮釋成功，那個標準該是你自
己的目標。如果你真的想要一套衡量人生的標準，這邊可以建議你幾個指標：
1. 快樂：人生感到愉悅或滿足。
2. 成就：以相似的目標來說，你完成的事勝過他人。
3. 意義：替自己關心的人帶來正面影響。
4. 傳承：你的價值觀、你功成名就的方法，也能幫助其他人踏上成功之路。
做自己喜歡，而且擅長的事，可以讓我們更快樂，也可以獲得更多成就感、幫助我們更快
的達到成功。就像遊戲闖關一樣，我們可以一步一步的更接近想要的目標，並且在這過程
中發揮我的們影響力，我們的態度會感染身邊的人，讓身邊的人也可以更幸福。更美好的
是，我們可以為這個社會做出貢獻，這讓我想到達利歐講述他出書的動機，沒有人會對達
利歐的成功提出質疑，達利歐希望他的成功，也可以幫助我們對於我們的選擇，踏上成功
之路。