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震撼!數十名員工爆料:特斯拉只追求大量生產,主管默許品管瑕疵
特斯拉車主有較高的容忍度是事實,如今這篇報導可能會讓熱愛特斯拉的朋友有些沮喪。
Business Insider 最新揭露,特斯拉電動車一直以來所被抨擊的「製造品質」問題,可
能是高層忽略、甚至默許下的結果。
這篇報導是採訪了自 2008 年起、共計 42 名任職過特斯拉的員工,包括現任、離職,有
具名、也有不具名人士的意見;報導正反並陳,但基本上就是一個規模不小的員工大爆料
。
當中有 5 名員工指稱,特斯拉追求速度、要求數量,生產過程中即使發現了問題,特斯
拉也不會冒著停工的風險去嘗試解決問題,因為在龐大產能的壓力之下,主管必須默許瑕
疵的存在。如此一來,員工遇到問題就不會主動提報,因為會影響產能,而這是特斯拉最
忌諱的事情。
其中一位具名但已離職的品管員指出,他曾經被要求對某些製造瑕疵「視而不見」,他的
同事在品管過程中處於被動狀態,若發現問題會裝作沒看到,而是留給下一步驟的人員去
處理;製造出有問題的車會交給維修單位去處理,而不是設法解決生產過程中的缺失。
在這些受訪的員工中,有 15 人曾於 NUMMI 工作。NUMMI 是特斯拉費利蒙工廠的前身,
全名為《新聯合汽車製造公司》New United Motor Manufacturing, Inc,由美國通用汽
車和日本豐田合資成立,後來通用破產、豐田撤資,工廠在 2010 年就由特斯拉接手。
部分待過 NUMMI 的特斯拉員工表示,特斯拉對品質的要求與豐田完全不同,豐田講求品
管,特斯拉講求產能;豐田會為了解決問題而停工,但特斯拉不會。有二名在 NUMMI 服
務 20 年的受訪者說,97% 出自 NUMMI 的成車是完全沒有瑕疵的,但特斯拉在接管
NUMMI、改用自己的生產方式後,Model S、Model X 與 Model 3 都遭遇了嚴重的生產問
題,而它們的共通點就是不斷要求提高產能。
這些狀況其實大家應該心裡都有數,特斯拉組裝品質就是將就於速度下的結果,曾被戲謔
「從火星上都看得一清二楚」的鈑件公差問題,說的是誇張,但也確實存在過,如今員工
的心聲就大概說明了事情始末。
不過,上述的情況,在隨著工廠生產程序精進之後,其實是有變好的。
《彭博社》在去年發布的「5 千名車主調查年度報告」中就提到,從 2019 年九月開始,
Model 3 生產瑕疵就已經大幅降低,權威機構《消費者報告》(CR) 也在去年十一月將
Model 3 拉回了推薦名單內,甚至在最新的《車主滿意度調查》排名中,特斯拉是獲得
了第一名殊榮。
許多在本次受訪的在職特斯拉員工也表示,生產流程持續優化中,過去曾發生的問題,今
日都有所改善。
品質提升看的到!Tesla Model 3 重回美國權威《消費者報告》推薦名單
(原文網址:https://bit.ly/2IEd2Ac)
如果想知道特斯拉過去幾年的變化,推薦閱讀《彭博社》這二篇長文調查 (小弟花了不少
時間寫的 XD),裡面有把許多問題都點出來:
2019 年五千名車主大調查:Part 1. 車輛品質與可靠度
(原文網址:https://bit.ly/2W62Kk6)
2019 年五千名車主大調查:Part.2. 客戶服務與充電滿意度
(原文網址:https://bit.ly/39DlYS5)
心得/說明:(30字以上)
先求有再求好 v.s. 慢工出細活
這兩件事情的平衡點真的是很難拿捏
只能說他們心臟很大顆很敢賭,而且他們還運氣很好的賭贏了
至少品質有在提升,而且隨著車主增加,整體評價會越來越高
這就像平時成績差的學生每次考試都增加一點分數會被認同在進步
但平時成績好的學生如果某一天考試成績不佳反而被責罵的感覺
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