[台北] 萬寶華代徵台灣歐力士 企金營業人員(業務

作者: dyla771220 (GDrgnxbb<3)   2016-06-22 18:37:03
job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。本工作確實勞健保!
此兩行刪除,文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
台灣歐力士股份有限公司
萬寶華企業管理顧問股份有限公司
【工作職缺】
企業金融營業人員(台北)
【工作內容】
1.產業分析
2.開發及約訪客戶
3.針對客戶需求提出財務規劃建議
4.授信案件申請並進行現場訪查
5.撰寫企業授信、財務評估等風險審查報告
6.簽約對保並維持長期關係
公司官網
http://www.orix.com.tw/
職務為B2B形式,主要業務有企金放款、小客車租賃及辦公室設備租賃
沒有內容會被刪文!!
【徵求條件】
※為保障板友就業機會平等,雇主對求職人或所僱用員工,不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由,予以歧視。
1. 大學/大專以上畢業
2. 金融科系畢業尤佳,能看得懂財報
3. 有同業經驗者加分,無經驗亦可(看特質)
4. TOEIC 500以上
5. 穩重、有責任感,主動積極發問及解決問題
【工作地點】
台北市大安區復興南路一段
【工作時間】
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
08:35-18:00
每週工時超過40小時,請寫加班費
【月休】
※沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
8-10天,週休二日
【公司福利】
◆ 保險類
1.勞工保險
2.全民健康保險
3.員工團體保險
◆ 制度及薪酬類
1.相關規定依勞基法辦理
2.年終獎金及績效獎金
3.持續完整的教育訓練制度
4.依法提撥退休金制度
◆ 請假制度
1.每日上班8小時,週休二日制
2.特休假未休完可保留次年休
◆ 公司福利措施
1.結婚禮金
2.端午及中秋節慶禮金
3.生日禮金
4.生育禮金
5.員工在職進修及語文進修補助
6.國外/國內旅遊補助
7.員工健康檢查
8.部門聚餐補助
9.子女教育獎學金
10.喪葬奠儀
11.員工住院慰問
請勿寫勞健保 無勞健保是違法的
此欄請寫額外的福利
【薪資範圍】
※行政院勞委會於104年7月1日起調漲基本工資為月薪20,008元
※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議,薪資不清等水桶一週
依學經歷核薪約莫 28K-35K,
底薪*14月+業績獎金
時薪工作請貼Part-Time板
月薪未達20008一樣會被刪文
【需求人數】
1-2位
【聯絡人/連絡方式】
請將履歷email至 gwen.peng@manpowertw.com.tw 彭小姐 (02)27845352#253
【其他備註】

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