job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
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※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】 原力企劃廣告有限公司
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
【工作職缺】 企劃設計
【工作內容】
廣告創意發想
平面廣告設計
【徵求條件】
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
1年以上工作經驗
熟悉PS、AI美編軟體
會開車，敢上路
【工作地點】
台北市大同區太原路154-2號4樓(近寧夏夜市)
【工作時間】 0930-0600 (1200-1330午休)
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
每週工時超過40小時，請寫加班費
【月休】 周休二日
遇彈性放假,假照放但"不補班"
※沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
【公司福利】
保證年終2個月.額外獎金視營運業績另發.國外員工旅遊.不定期聚餐
【薪資範圍】 30,000起 視能力調薪,可儘管談
※行政院勞委會於107年1月1日起調漲基本工資為月薪22,000元
※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
時薪工作請貼Part-Time板
月薪未達22000一樣會被刪文
【需求人數】 1名
【聯絡人/連絡方式】
請將完整履歷＋作品集
寄至 陳小姐 [email protected]
【其他備註】
看完以上資訊的朋友，如果還有猶豫
不妨讀讀以下小弟三年多的心得分享XDD
首先，我們是做房地產的廣告企劃公司
不是房仲！不是房仲！不是房仲！
很重要說三次 (每次剛講第一句都會被誤會)
舉凡路上看到的POP、周末報紙打開都會看到的廣告
就是我們的主要業務
關於工作內容，我先直說缺點
那些設計常聽到的爛事，這裡大概不會少
業主日常真的就是"這裡大一點、那裡小一點、我覺得還是原本的好"
"這稿子我沒有fu、沒有touch到我、你先設計看看...各種情況都有"
但礙於是客戶，只能私下翻白眼跟老闆同事幹譙
工作內容很紮實，摸魚偷閒隨意就好，工作進度請掌握好
(也請再次注意上面工時跟午休時間XD)
公司不會教你怎麼去背、調間距、轉外框等基本操作
而且跟客戶提案或會議，設計師必須一起外出與報告
所以除了要會做稿，設計師得慢慢學著觀察市場與思考企劃
我們不會告訴你事情該怎麼做
但遇到問題"思考過、有想法"，儘管拿出來討論
此外，老闆很嚴格，性子很急躁
凡事不喜歡模稜兩可的回答，是就是；否就否
要晚點回答請明確說出"N分鐘後回答你"
所以員工說話行動前，都一定要經過大腦
如果以上你沒被嚇跑
那歡迎繼續聽我分享優點囉！(個人堅持打這麼多就為了後面)
簡單說就是"老闆愛花錢、愛享受又愛放假"
休假如上所說，只放假不補班
並且特休多於勞基法
(小弟記得那年冬季，沒錢學同事請整周特休出國玩
只好用剩下的特休，給自己整整三個月周休三日XDD)
再來三不五時吃好料，嘴巴明顯會變刁
到後來老闆又要揪外出午餐吃餐廳會嫌煩
或者聽到別人家公司尾牙是自己吃到膩午餐餐廳
那種感覺是很微妙的
每年出國旅遊大多是日本自由行，也有兩年合辦一次去歐洲
小弟目前隨團過東京跟米蘭，吃好住好沒話說
但絕對走好走滿保證鐵腿，一到定點有位子絕不會傻站
今年老闆跟我說"別再月光了，存點錢出國時買個名牌吧"
雖然沒保證加薪制度，但小弟沒自己提過倒是年年加
而且幅度穩定，比較起來也是同學間的前段班了
那時還心想"我才幾歲領這薪水真是有為青年阿"(臭跩)
最最重要的，保證年終還是很實在
可是沒有三節獎金，業績獎金也不必期待
小弟有被嚇到打給父母說發財了
也有因為房地產不景氣,全公司沒業績獎金
(但因為全年沒遲到，老闆給了一包10K沒遲到紅包)
最後，小弟曾離開公司一年多又回鍋
更發現公司實質面的難得（認真）
所以這次發文才打這麼多
我們公司很小；同事沒心機，好相處
只是苛求團隊合作、稿面品質
同時拒絕敷衍心態、個別過勞
非常歡迎有個性、有自己興趣的夥伴把握機會來信應徵喔！