[台北] 儲備幹部(業務領域)

作者: NDTA (會有那一天的)   2018-09-20 14:52:31
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※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】
神能健康服務股份有限公司
【工作職缺】
儲備幹部(業務領域)
【工作內容】
<<<前言>>>
本公司產品在市場上具有絕對優勢,業務平均開發2~3家會中一家。
且有完整教育訓練及經篩選過的優質開發名單,深耕內湖科技園區及
南港軟體園區,對象都是大公司,這邊有上千家公司,不愁沒業務可開發。
我們的主力產品為經SGS檢驗合格之"非基改"豆漿。
但我們有獨家商業優勢,在製程技術上遠超越傳統豆漿製作之繁瑣耗時。
且喝起來比一堆號稱"非基改"的同業香濃滑順.
(至於超商跟早餐店的豆漿就更不用提了)。
只要讓喜歡喝豆漿的人喝到,幾乎都無法抗拒。
所以我們的客戶都是辦公室集體包月訂購,每天喝,像悠遊卡公司也是我們客戶。
工作內容如下:
1.公司會提供名單,打電話至對方公司找福委,簡介產品、預約試喝。
2.有試喝活動時,現場解說+愉快聊天即可。
據我們經驗,只要願意停下來聽我們介紹的,
平均2~3分鐘,就可成交一位客戶。
3.我們只做辦公室團購包月制,不零售,所以要定期做客戶售後服務追蹤。
所以你不用辛苦在路邊發傳單,或是挨家挨戶去登門推銷...
此"儲備幹部"職缺,在您剛進公司時會暫掛"業務"職,
若表現良好,會升為"業務主任"並加薪。
只要每天打電話給各公司福委預約試喝、排行程,訂單數量就會一直累積,
如果你不想領死薪水,這邊一定可以讓你賺到更多錢。
謝絕以下三類人:
1.只想混時間等下班
2.只想領死薪水
3.不主動開發客戶
以上三類人,真心勸你不要來應徵,因為一個禮拜內就會請你走人。
但若你喜歡聊天,想要賺錢,想要有發展。公司一定栽培你!
依表現,現階段最高會升到"業務經理"職,
未來則會培育您接手"北區業務督導"。
所以重點就是"讓潛在客戶喝到"
只要讓喜歡豆漿的人喝到,幾乎都會訂。不怕沒業績!
尤其是中年及女性族群,豆漿對他們身體有很大助益
我們會教你怎麼講,不難推廣。
【徵求條件】
1.個性外向喜歡聊天
2.有客服或業務開發經驗者尤佳
若不具備相關經驗也沒關係,只要你敢打電話敢講話,我們會教你電話開發技巧。
所以你不一定要很厲害,但你一定要夠主動。
一般電訪開發都是很困難的,但我們有辦法讓你快速上手。
3.要能接受初期要幫忙送貨,要早起(約6點),公司會提供車子。
通常是一個保冰袋約4~5公斤,放上小拖車即可拖著走,不會很重。
但之後送貨會外包出去,所以你不會一直在幫忙送貨。
4.配合度高。
5.想創業者,將來會輔導你內部創業。
【工作地點】
台北市南港區重陽路,公司附近好停車。
【工作時間】
6:00~16:00
午休及吃飯時間一小時 (有試喝活動時則延後休息)
但上述時間只是概略區間,除了早上上班跟辦試喝時人一定要到之外。
實際上業務是很彈性的,你人不在公司,但你有持續交出開發成果就可以。
時間都可以調整,甚至老闆也允許同仁若累了,不一定要到中午就可休息,
睡一下沒關係,睡飽再戰 !
【月休】
周休二日
國定假日
我們只做辦公室團購,所以公司行號放假我們也放假
【公司福利】
不定期聚餐
免費健康豆漿喝到飽....XD
業績分紅
公司配股 (需升到一定職位)
補貼油錢等
PS.至於勞保.健保或團保那些是一定有的,且是足額投保。
【薪資範圍】
業務底薪30000元 (試用期為27000元)。
我們的試用期不像外面公司硬要拖上一~三個月
只要你OK,我們隨時就會幫你調。
畢竟您我不認識,您怕找到爛公司,我們也怕找到爛員工。
所以只要你OK,老闆認可就立刻調薪,表現好就是往上升。
因為這個缺是"儲備幹部(業務職)",所以公司會投入資源來栽培你,
不會讓你一直掛在"業務",也不會吝嗇教你一些開發上的"眉角"。
只要業績達到一定,底薪一定往上調,如此才能激勵員工,公司跟員工一起成長。
【需求人數】
1人
【聯絡人/連絡方式】
請先寄履歷至 [email protected] 莊經理收
信中請簡介一下個人學經歷或社團活動經驗都可以
並試著寫一下大概兩分鐘的電話邀約講稿
想像一下你打給對方公司,接聽的人是福委,如何快速簡介願意讓你辦試喝活動.
謝謝
【其他備註】

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