因有請教勞動部勞動力發展署這份工作是否違法
以下是收到的回信內容:
(最下方推文有完整截圖內容)
您好：
有關您於107年10月22日致本署民意信箱之電子郵件，反映冠勝科技公司是否違法一案，謹?
一、依就業服務法（以下簡稱本法）第5條第2項第1款規定，雇主招募或僱用員工，不得為?
袺魒蒛擉冂狾V雇主所在地之地方勞工主管機關提出申訴。
二、案內所陳徵才內容是否有違反上開規定，涉及具體事證查處，因冠勝科技有限公司所在
三、另為確保求職者之求職安全，本署加強宣導提醒求職者對於求才公司有下列情形時，要
四、民眾如有求職需求，全國300多個公立就業服務據點可提供就業諮詢及推介服務，並運?
(www.taiwanjobs.gov.tw)搜尋工作機會及運用線上媒合功能，或撥打台灣就業通24小免付?
（本案承辦人：蘇小姐、聯絡電話：02-89956051）
勞動部勞動力發展署
※ 引述《skykeico (微笑面對每一天)》之銘言：
: ※ 引述《telogood (tAke That)》之銘言：
: : 代PO!
: : job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文
: : 章
: : 發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!!
: : 此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
: : ※請各位資方配合遵守。
: : 【公司名稱】冠勝科技公司
: : ※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
: : ※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
: : 【工作職缺】貝斯斯台幹保全二名
: : 【工作內容】
: : 協助貝里斯建案開發,保全台幹,無經驗可!
: : 當地條件已經越來越好!
: : 月薪8~10萬台幣. 外加每年一次雙向來回機票錢
: : 此專案是兩年, 回國後,可以選擇在台灣保全公司任職.
: : 【徵求條件】
: : ※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
: : 、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
: : 容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
: : 需要您的聯徵資料,良民證
: : 【工作地點】貝里斯 [工作地點是國外!]
: : 【工作時間】
: : 預估11月送件,12月中公司審核完成!
: : 明年過年後上班就職!
: : 【月休】六日與國定假日 依照勞基法規定
: : 【公司福利】
: : 1.三節獎金
: : 2.專案績效獎金
: : 3.優於勞基法規定
: : 4.當地宿舍
: : 【薪資範圍】
: : ※行政院勞委會於107年1月1日起調漲基本工資為月薪22,000元
: : ※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
: : 8萬~10萬
: : 另有專案獎金 200萬
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