job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】人人廣播股份有限公司
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
【工作職缺】人事總務
【工作內容】
-採購需求暨詢/議價 (ex例行性維修及採購..等)
-出勤管理/年中、終考核作業
-勞健保加退保、資遣通報
-公文回覆/文件收發
-門禁系統作業與管理
-總機電話接聽及訪客接待
-文具用品/總務物品管理(倉庫管理)
-活動/節慶辦理 (聽眾領獎、保險各項辦理、茶會、初二十六拜拜、中元普渡..等)
-文件合約管理
-零用金管理
-環境管理(清潔、打掃)
-辦公設備處理/更換/叫修
-需獨立作業
【徵求條件】相關工作經驗1年以上、善於溝通、抗壓性高、反應靈敏、主動積極、有自然人憑證者佳
需有加退、計算勞健保經驗。
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
【工作地點】台北市松山區民權東路三段142號2樓
【工作時間】9:00~18:00
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
每週工時超過40小時，請寫加班費
【月休】依照人事行政總處，日曆見紅就休
※一定要有數字。沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
【公司福利】
1.勞保、健保、勞退金、(業務)團保。
2.員工旅遊(員工投票決議)、夏季與冬季員工聚餐、尾牙活動、每月慶生會。
3.年終獎金、三節獎金、生日禮金。
4.不定時抽獎活動 (展覽、住宿、電影票、演唱會票...等)。
5.年假.婚假.生理假...等，依勞基法予以休假。
6.周休二日。
7.各項在職訓訓練 (卡內基...等等)。
8.茶水間 (提供免費茶包、義式咖啡機、微波爐、冰箱供你使用)。
請勿寫勞健保 無勞健保是違法的
此欄請寫額外的福利
【薪資範圍】33000~35000
※行政院勞動部於111年1月1日起調漲基本工資為月薪25,250元
※無薪資、比照科技部、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
時薪工作請貼Part-Time板
月薪未達25250一樣會被刪文
【需求人數】1人
【聯絡人/連絡方式】對本職缺有興趣者請先將履歷MAIL至[email protected]
請勿親洽。寄MAIL後可以來電告知，提高履歷能見度。2547-1989分機160
【其他備註】