job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】
新加坡商立可人事顧問有限公司台灣分公司
派遣至 LG台灣樂金電器
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
【工作職缺】
安規管理師
【工作內容】
1. 確認來台之家電產品安規設計符合法規要求。
2. 提供法規上之專業知識，安規法規之更新與追蹤，並回報韓國總部與工廠。
3. 安規測試樣品準備
4. 安規測試執行與安排
‧ 安規測試時程掌握(safety/EMI/energy)，與取證時程安排、專案管理、流程掌控及溝
通協調。
‧ 回報測試結果，與協助實驗室等相關驗證進度，以配合專案進度。
‧ 核對零件證書/規格/說明書一致性
5. 安規認證證書申請與管理
‧ 申請BSMI證書
‧ 依產品類別，進行能效分級、省水標章、節能標章定期申請及展延
‧ 彙整分析前一季使用節能標章之產品銷售與使用數量
6. 協助年度工廠檢查以及完成各項檢驗局例行之抽查作業(BSMI、能源局)
7. IoT管理與技術支援
‧ LG ThinQ APP功能問題處理(消費者反應之問題)
‧ 新產品IoT測試、平台新功能確認、協助3C展場活動之IoT事宜
‧ 相關教材製作，競品資料收集並回報
沒有內容會被刪文!!
【徵求條件】
‧ 韓文聽說讀寫能力精熟、英文中等
‧ 具備MS文書能力(Word, Excel)
‧ 具備產品驗證相關工作經驗1年以上
‧ 主動積極、問題解決能力、善溝通協調
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
【工作地點】
台北市內湖區內湖科技園區基湖路3巷47號6樓
【工作時間】
09:00-18:00(午休時間1小時)
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
每週工時超過40小時，請寫加班費
【月休】
8天，周休二日，國定假日按台灣人事行政局規定。
※一定要有數字。沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
【公司福利】
1. 團保
2. 三節禮金
3. 生日禮金/生日假
請勿寫勞健保 無勞健保是違法的
此欄請寫額外的福利
【薪資範圍】
月薪：NTD55,000元-NTD65,000元(依過往經驗核薪)
※行政院勞動部於112年1月1日起調漲基本工資為月薪26,400元
※無薪資、比照科技部、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
時薪工作請貼Part-Time板
月薪未達26400一樣會被刪文
【需求人數】
1人
【聯絡人/連絡方式】
Riley Kuo / [email protected]
請寄履歷至[email protected]
並於主旨標註 安規管理師_姓名
【其他備註】