job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
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※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】 國立陽明交通大學(陽明校區)
【工作職缺】 研發處副管理師
【工作內容】
(一) 國科會以外之政府補助/委託研究計畫徵求、核定、執行、變更及結案等相關行政業
務。
(二) 衛生福利部所屬機關（構）、各縣市政府衛生局、嚴慶齡研究中心及醫院合作計畫
等行政業務。
(三) 國科會計畫徵求公告，以及國科會博士生赴國外研究案。
(四) 其他臨時交辦案件及支援事項。
【徵求條件】
(一) 學歷：碩士以上畢業。
(二) 專長、相關證照或經歷：
1.熟悉電腦應用軟體操作、文書處理及製表統計。
2.具積極負責、溝通協調、團隊合作以及抗壓等能力。
3.曾辦理學校相關業務及熟悉校務相關系統、法規者尤佳。
消極資格條件：
(一) 不得與本校校長或擬進用之單位主管等具配偶或三親等以內之血親、姻親關係。
(二) 無性別平等教育法第27-1條不得聘任、任用、進用或運用之情形:
1. 有性侵害行為，或有情節重大之性騷擾或性霸凌行為。
2. 有性騷擾或性霸凌行為，非屬情節重大，經機關(構)議決1年至4年不得聘任、任用
、進用或運用。
(三) 不具在學身分（在職專班除外）。
*[1;32m【工作地點】*[m 台北市立農街二段155號
【工作時間】 周一-五 8:00-17:00 中午休息1小時
【月休】 8
【公司福利】 年終獎金 生日禮金 文康活動補助等
【薪資範圍】 依本校約用人員報酬標準表規定(碩士以上38,710元起)。
【需求人數】 1人
【聯絡人/連絡方式】
於112年4月15日前Email至（電子郵件：[email protected]）。
(一) 最高學(經)歷。
(二) 證照專長等證明文件影本。
(三) 個人自傳、履歷表(請以A4直式格式，內容含自傳、工作經歷、證照
資料、個人聯絡電話、電子郵件)。
※合則約談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。
【其他備註】
(一)正取1名，得備取至多2名。
(二)本次甄選結果如無適當人員，得予從缺。