job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
臺北大學教務處
【工作職缺】
高等教育深耕計畫專任助理1名
自報到日起至112年12月31日止（113年續聘與否將視工作表現而定）。另本案新進人員依
本校聘僱人員管理辦法試用3個月。
【工作內容】
1.辦理高教深耕分項計畫之相關規劃、協調、資料彙整與管考、經費核銷等。
2.辦理跨領域學習相關業務（含學分學程/微學程、程式設計相關課程)及其相關之教務處
跨組業務等）。
3.其他臨時交辦事項。
【徵求條件】
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
1.國內外大學校院畢業，具學士學位以上學位者。性別、科系不拘，但得以教育、行政相
關科系為優先考量。
2.熟悉Microsoft Office作業軟體且具電腦行政文書處理能力。
3.持有全民英檢、多益、托福等英檢證明，具英語會話能力者尤佳。
4.具學校行政工作經驗，曾執行過高教深耕計畫或教育部委辦與深耕計畫相關之專案計畫
者尤佳。
5.主動積極，具服務熱忱，善於溝通及團隊合作，細心且抗壓性高，文字表達能力佳，
能配合業務加班者。
6.仍在學就讀者請勿投件。
【工作地點】
台北大學三峽校區
【工作時間】
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
正常辦公時間：8時30分至12時30分；下午13時30分至17時30分
上班彈性時間：8時至9時
下班彈性時間：17時至18時
【月休】
※一定要有數字。沒有填寫月休或排班制度 或月休過低將會被刪文。
週休二日
【公司福利】
寒暑休、1.5月年終、校內廠商優惠(如運動中心等)
【薪資範圍】
※行政院勞動部於112年1月1日起調漲基本工資為月薪26,400元
※無薪資、比照科技部、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
依「國立臺北大學計畫專任助理人員工作酬金表」學士級人員，及教育部深耕計畫相關規
定辦理，每月薪資新台幣33,800元整起聘，並依規定辦理勞保、健保及勞工退休金事宜。
【需求人數】
1名
【聯絡人/連絡方式】
應徵者應於112年9月1日（星期五）前，備齊以下應備文件，以e-mail方式寄至
[email protected]，郵件標題請註明「應徵教務處高教深耕計畫專任助理」：
1.履歷表一份（含自傳）
2.最高學歷證書一份（外國學歷需經駐外館處驗證）
3.身分證正反面一份（請註明僅供本次應徵使用）
4.相關能力或工作經驗證明影本一份
聯絡人及電話：教務處廖秘書，02-86741111分機66098
【其他備註】
1.擇優通知面試，未獲面試資格者恕不通知及退件；未錄取者不另行通知。
2.應徵資料若提供不實或有遺漏，相關責任由當事人負責。
3.有意應徵者請先詳閱本校「跨領域學習」專區網頁瞭解內容概況。
4.本次徵才得視情形增列備取1-2名。備取期間自甄選結果公告之翌日起三個月內 （含正
取人員報到後於三個月內離職者）有效。
5.依據「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」第三點，曾有下列情事之一者，
學校不得僱用為契約進用人員：
(1)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。
(2)經學校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有
性侵害行為屬實。
(3)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約
及終身不得擔任教育從業人員之必要。
(4)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約
之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。
(5)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。
(6)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該
認定一年至四年不得聘用或僱用期間。