哈囉！各位版友好，上班辛苦了！
TGIF！！！
我目前在中央人資所就讀中，總算快要畢業（擦汗）
我的畢業論文主題是有關部屬與主管之間的關係是否會影響到部屬的留任意願
大家可以回想一下自己目前的職場經驗與感受來做填答
也歡迎幫我分享出去哦（跪）
【研究目的】
領導部屬交換關係對人才留任意願之影響，中間包含幾項影響因素，比如是否有感受到主
管的情緒勒索、自身認為跟組織的連結有多強，以及自身的特質。
約5-10分鐘就可填答完畢，本問卷無法紀錄您的個人敏感資訊（姓名或公司資訊等），請
您放心填答！
【研究對象】
在台灣的從業人員！（有主管就可以填唷）
【研究回饋】
問卷收集結束時（預計二月底）將抽出以下獎品：
1 王品火鍋聯合$1,000元抵用券*1（可用於聚日式鍋物、青花驕麻辣鍋、和牛涮日物
鍋物放題、尬鍋台式潮鍋、嚮辣和牛麻辣鍋）
2 果然匯餐券*1（假日午/晚餐）
3 星巴克$165元飲料券*2
如果有意願參加抽獎再麻煩跟隨問卷指示！
【問卷連結】
https://www.surveycake.com/s/bQzqx
謝謝大家的協助！祝大家工作順利年終拿多多