同為亞洲4小龍，韓國還差點破產，為什麼現在差距這麼大？
民族性 民族性 民族性 很重要 所以說三次
因為
人家是在兌現競選承諾...
這在我們這邊是笑話
李遠哲甚至說“競選承諾可以不必兌現”
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選上就不幹事轉彎的就讓他滾下台，換想做事有能力的上去
只能怪投錯胎沒生為韓國人...
這跟早期台灣都是代工型的中小企業的傳統產業有關，在錢淹腳目的年代缺工就用兩倍薪
搶工，後來引進外勞後薪資就停滯不前了，接下來開放大陸投資大小企業走了一半以上，
結果變成以服務業領頭更是不缺工反而要一個人當三個人用（例如：超商店員），只能說
政府的產業政策只有頭痛醫頭﹑腳痛醫腳...短視近利怨不得人。
韓國雖說是大財閥掌控了一切，不過從金泳三的亞洲金融危機後，接任金大中成功完成：
改革韓國的經濟體制，使韓國成功完成企業民營化和產業結構轉型；在對北韓問題上，他
採取「陽光政策」，曾在2000年成功進行首次南北雙邊會談；另外，他通過協調發展與美
國、日本、中國和俄羅斯的關係有效維護了朝鮮半島的和平穩定，提升了韓國的國際地位
與威望改革財閥經濟，扶植中小企業發展。培育強大的中產階層和市民社會，韓國就這樣
起飛了。
接下來的總統包括金大中在內或多或少有貪污，但他們不會自己吃飽了就忘了人民，加上
韓國人民族性又強悍，多少可以強迫財閥分些肉渣出來，台灣人順民當慣了就別想那麼多
。
他們大統領 只能一任
在台灣 一上任...就想第二任
當年台灣被超越過去...
一堆黨工只能擦脂抹粉說南韓物價高
看看年金改革能搞出啥名堂... 有魄力的話早就行政院送法案去立院
還在啥年金改革委員會..............
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http://news.tvbs.com.tw/world/664310
韓國政府最近召開的最低薪資委員會16日有結論，2017年最低薪資將調升7.3%，最低時薪
調升為6470韓圜（約合新台幣196元），等於最低月薪是135萬2230韓圜（約合新台幣4萬
1080元），將是台灣目前2萬0008元的兩倍。
韓國媒體報導，最低賃金委員會16日凌晨決議2017年最低時薪為6470韓圜，上升7.3%比
2016年8.1%少一些。
韓國最低賃金委員會由勞動者、勞方代表與宮務委員組成，這次決議中，勞方代表退席抗
議，由資方提出的7.1%進行遂行表決，由資方、公部門的16名代表中有14名投贊成票，這
項最低薪資議案成立。
韓國自從大統領（總統）盧武鉉2003年開始基本薪資大幅上漲，盧武鉉5年期間調升65.7%
，接手的李明博08到13年調升28.9%，現任大統領朴槿惠14年上任4年來，也已經調升
24.1%。
韓國在2003年的基本時薪為2275韓圜（約合新台幣69元），經過14年後，2017年基本薪資
翻3倍。
台灣在2007年大約落後韓國最低時薪新台幣10元，經過10年後，基本時薪已經差距2倍之
多。