※ 引述《wedsance (weed)》之銘言：
: ※ 引述《hongapple803 ()》之銘言：
: : 卦主 女
: : 近期剛任職此份工作，開始上班後發現該職缺是新開的，前面來了幾個都待不久
: : 工作事務繁雜及不是份內職務的工作，很多都須重零開始...
: : (譬如很多文件長年累積都沒整理 分類或制式表格)
: : 因工作內容繁雜近日跟老闆提離職，老闆挽留說我做得很好很細心要我再考慮
: : 因猶豫不決該繼續忍留在原公司還是重新找工作(又怕找不到適合的)
: : 因此卜了兩卦，請老師指點迷津
: : 謝謝
: ………………………………
: ………………………………
: 一， 如果留在原公司
: 長官緣：
: 1， 雖然說是因為想挽留而稱讚，但長官確實對你的能力還蠻肯定的。
: 2， 只是他對公司目前的現狀也提不出有效的解決辦法 ，或是不積極去處理。
: 3， 而且我覺得長官的官位做得也不穩當，狀況多
: 4， 如果要升遷加薪， 機率較低，而且CP值也低。
老闆有提到說之前來的人都做不出他要的，我很快就做出他要的結果
挽留可能也是因為他不想花時間再重新找人
老闆有其他的事業在經營，經常不會在公司，常透過電話交代工作
也說如果要加薪，可能要再承接其他業務的工作
: 同事緣：
: 5，同事能力雖然不錯， 但應該做的也不太開心。
: 6， 除了這個職位以外，其他職位也容易發生人員流動率高的情況。
: 公司的情況
: 7， 公司目前應該有在大量燒錢投資等等的情況。
: 8， 這點不確定，再請小姐幫我回答，請問是否有遇到跟客戶有關的糾紛或者客源不穩定
: 的情況呢？
: 9， 農曆七月，我覺得小姐會更想離開，對公司工作會更不滿，這點要注意～
5跟6 因才剛到職，還待著的同事待四五年了
有些職缺的確還是空著的，之前有幾次徵到人但是很快又離開了，像我做的職務，
前面就走掉好幾個
7 這我不太清楚
8 有碰到客戶故意拖延付款
: 二， 如果找新的工作
: ## 請小姐先幫我看看以上寫的是否正確 ，我們再繼續分析何時能找到合適的工作。