[心情] 該怎麼調適工作環境裡有護家盟的影子

作者: flowerkiller (摧花手(?))   2016-05-26 11:42:03
最近接了個新工作,主要是以跟大學生們談論時事為主,
在工作正式開始前,幾度提到LGBT權益問題,
跟一位同學開啟了關於同婚的辯論,這位同學的語氣算是和善的,
他說自己對於同性婚姻保持樂觀態度,
口口聲聲卻不離同性婚姻合法會動搖民法,會促進通姦罪更寬鬆、人獸戀也合法,
跟他來回在臉書社團辯論了兩三天,
導致心情很不好,因為我一直活在同溫層裡,
以為這社會其實接受度已經很高,對同志很友善了,
但是他左一句社會風氣,右一句捍衛台灣法律的穩定度,讓我幾度惱怒,
覺得怎麼會有人的思維那麼"護家盟",講都講不聽,還在那邊假中立。
沒想到今天,又在參與同份工作的另外一位同學那看到了相關的轉貼,
轉而點進連結發現,這位同學一直陸續有在某個反同的粉絲專頁按讚。
我知道自己可能很玻璃心,這社會本來就會有反對的人,
但是想到未來要跟這些人共事,就覺得很難受,
本來還妄想跟這些人成為朋友,討論許多人權議題的,
看來是不可能了......
作者: goldencorn (香廊金萄)   2016-05-26 11:49:00
拍拍,把他們當作在背後指指點點的人,他們會在妳背後是有原因的,不要被站在自己背後的人影響
作者: heavyone14   2016-05-26 11:55:00
拍拍原po..完全懂這種心情
作者: sherry860607 (靖弗)   2016-05-26 11:58:00
我也是畢業後加高中某老師fb好友,發現她對護家盟、幸福家庭聯盟這種的按讚追蹤……她是我蠻尊敬的老師,讓我難過好一陣子ˊˋ
作者: xjp (林祖媽)   2016-05-26 12:23:00
開啟無視大法啦!不然就封鎖他也看不到留言
作者: stupidwoman (香蕉)   2016-05-26 12:36:00
這種人真的令人難忍,但換個角度想就把他們當作工作上本來就不適合當朋友的同事,就講公事即可。只要你對他們沒有心,就不會難過了
作者: changdito (做朋友吧)   2016-05-26 13:55:00
不要理他們就好了,不對盤的對話,無解
作者: joylife (Joy)   2016-05-26 16:23:00
真的只能慢慢調適,學習尊重不同價值觀是一項難題。在職場上面對無法理性對話的同事,個人通常使用無視大法,加油囉。
作者: ru899 (爆米花)   2016-05-26 16:58:00
戰鬥啊 不然呢!默許讓反同的聲音變大 是會影響團體裡的風向的
作者: ob0101321 (0101321)   2016-05-26 19:13:00
ㄏㄏ,民法不會被動搖,通姦其實也有可能被廢除(畢竟亞洲只剩台灣有通姦罪想知道這個學生是法律系的嗎?若是的話講這種話出來我覺得滿丟法律系的臉
作者: etaptt (記帳啊記帳)   2016-05-26 19:37:00
經驗分享:我有朋友反同→恐同→疑惑→同志,所以說不定是他潛意識有認同問題
作者: bewildgirl (沒有派對)   2016-05-26 21:32:00
把那些話語留給他們自己,他們只是在維護自己的價值觀,而不是反對妳,加油,堅強點!
作者: Szmanda (使寶寶)   2016-05-26 22:07:00
上班好同事,下班不認識
作者: magicwish (magic)   2016-05-26 23:45:00
加油!越有這種人越不能保持沈默,免得讓他會覺得說妳也認了這樣的說法,好好打臉!!fight!!但如果沒想在同事面前出櫃或者想保持和平表象,就無視吧
作者: hellscythe (口嫌體正直)   2016-05-27 00:48:00
當你願意和他談話、了解雙方的立場和想法時,你不就正在為身邊因為恐同而發生的不幸努力嗎?
作者: LebronKing (每天都被自己師醒)   2016-05-27 05:57:00
現在就有這種人對媒體講話了 民眾自有判斷力就像八卦母豬教一樣 厭女恐同的人總愛自我感覺良好覺得你受不了就刪吧 那些負面言論太沒營養 而缺乏獨立思考的程度又高到接近腦殘你辛苦囉 拍拍
作者: westendgirl (Never stop believing!)   2016-05-29 01:56:00
跟他一起工作是改變他想法的好機會!
作者: ginger60623 (Ling)   2016-05-29 09:12:00
早已刪除 嘴裡說尊重,背後批評的虛偽朋友。同事就只是同事,看法不同的路人罷了,不在我面前批評,就能維持表面的和平。
作者: slothbear ( .)   2016-05-30 06:57:00
不然就只好把他掰彎囉(磨拳擦掌)

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com