一、背景說明
1、先生（原po）：
年齡：36歲
職業：傳產製造業主管，每天06:30出門，18:30抵家。
2、太太：
年齡：34歲
職業：留職停薪，照顧女兒。
二、問題說明：
1、我們求了許久才盼到女兒的到來，太太從孕期就減少非必要的社交活動，
當然因應疫情有回絕的理由，但也因此將頻繁接觸的對象限縮到只有我。
女兒出生後，因為上述疫情關係，太太留職停薪全力照顧女兒的一切，
對女兒的照顧說不上金碧輝煌，但我可以很自豪的說太太一極棒！
不論是每天花時間的陪伴、玩耍或是用餐。
對太太而言，接觸人只有我與女兒，對於社會競爭脫節讓她愈發煩躁。
2、打從離開月子中心後，由於都是我太太一個人獨立照顧，從半夜頻繁的母奶、
嘗試副食品、各階段檢核點（抬頭、翻身...等），讓女兒在睡前僅能由太太哄睡。
3、隨著我們年紀逐漸邁入壯年，太太想要準備證照考試以轉換跑道，
但是女兒約21:00準備睡眠，若沒有太太在，由我一人無法哄睡，影響女兒睡眠，
也讓太太無法擁有充足的獨處時間學習、備考。
4、目前我們年薪合計約300萬台幣，說多不多，但應該還有成長的空間，
太太想轉換跑道增加收入我理解也贊成。
但是屢屢因為我無法提供充足時間給她獨處，也希望她陪伴女兒入睡後再說而紛爭，
總是會朝著我們的價值觀不同而爭執。
5、爭執點說明：
（1）原PO：希望在女兒還沒有自主生活能力之前，女兒事項第一優先。
（2）太太：陪著我（原PO)走一生的是她，應該要顧及她的心情、未來性。
6、我是一個做事講求效率優先於人情的人，認為女兒睡覺時間很固定，
那我們就應該在21:00前準備好一起就寢。
但太太會希望她的備考時間才開始，我怎麼就沒辦法一個人處理好女兒！
這個年每天都在爭執同一件事。
我認為我們盼了很久女兒終於來了，就應該凡事以她優先（至少嬰幼兒階段）
但是太太希望她保有自己的時間。
7、每天我到家盥洗後，會一起餐桌上用餐。用餐後會散步或是家裡玩耍區共玩，
並沒有3C育兒的狀況，在這段時間女兒都會跟我好好玩，約莫20:30洗澡後，
女兒需要媽媽的需求會大幅上升，這時候起到到睡前我就只剩泡奶、洗奶瓶功能。
我無法解釋我女兒睡前不要我哄睡的理由，或許是我會打呼而她不想跟我睡，
但無論如何這就直接導致我太太沒有個人時間。
請教各位是否有類似困擾，以及如何化解與度過。
感謝大家
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