※ 引述《rick1709 (阿囉哈)》之銘言：
: 雖然離年底pgy 還有一陣子
: 但是想請問一下馬偕pgy這兩年到底狀況怎麼樣
: 和前幾年比是不是真的改善很多
: 主要還是聽說馬偕內招確實 不知道這點有沒有改變?
經過兩年前招生慘痛經驗 院方有大力改善
但這兩年招的不錯 感覺院方也有拿翹的感覺 反映意見通常被摸頭居多
馬偕稱為center 但實質上還是大型LMD
如果想要學習成長 除非自己非常主動 否則大多是當成做工免洗人力
想要準時下班大多不是問題(外科系被留下來上刀除外) 但也不怎麼teaching就是了
VS 學長姐普遍人都很nice 打電話詢問事情比較不會被電(跟某些國立center比起來XD)
intern寶貝數一數二馬 別太期待他們有function 所以要自己兼intern+resident
薪水來說 不算少 但也不是最多 (稅後約80~90K)
休假方面 內科三個月可集中放5.5天(不含六日) 外婦兒則每個月放三天 通常都放得到
電腦系統超好用 接病人 處理complaint的好幫手!
內招算確實 約一半名額留給內招 但熱門科終究是熱門. apply前去run過、基督徒有加分
沒有值班服: 值班、或急診上班要穿自己的衣服
值班室通常每星期換2次床單，如果打掃阿姨出現時有人躺床則例外XD
各科course:
內科:共3個月 其中1~2個月會被分配到淡水院區
平常patient上限15人，但偶爾會到17、18個
值班6平2假 值班範圍1.5個station (60~90床)
大夜不進new pa 其他時間接new pa無上限
(科內有提過每個班8小時內最多進5個 但應該是誤會XD)
EKG ABG NG foley 換藥...都自己來；另外比較特別的是B/Cx也要自己抽
外科:GS一個月 另外一個月可選PedS+NS或CS+CVS或CRS+PS
非值班期間 上刀無止盡 只要學長沒說可以走 就請乖乖繼續上刀
(通常不會請intern上刀...至少小弟我沒看過)
值班也是會被叫去上刀 病房區域就請沒上刀的PGY/R cover
台北淡水院區都會去 有可能白天在台北 值班再搭車去淡水(或白天淡水晚上台北)
兒科:主要在台北院區 四大科裡CP值最高的
VS 學長姐都蠻nice也很teaching
值班接new patient要醫生on cath,但通常總值CR會幫忙處理
婦產:跟一個VS 活動範圍在產房+刀房+門診
白天除了跟主治醫師查房外 下午接2~3個new patient
晚上值班要cover三個病房(5F 6F 12F)、少數會被分配到產房
病房的病人種類包括安胎、產後、一般婦科刀術前/術後、婦癌...
值班可能在"任何時間"接到nurse報異常data
(ex:40歲女性開myoma術前GOT:42或U/A WBC=6,請問要怎麼處理? 要問CR嗎?...)|||
產房值班則當小雜工: 寫產科三聯單、push Abx...算相對輕鬆的
急診:1天orientation(約12小時)+15班(每班12小時)
範圍包括台北內科、台北外科、淡水內科
業績規定每班平均要接15個new patient (注意:是new patient 留觀不算!!)
台北內科就是俗稱的"地獄圓環班" 一上班就要先keep 15~30床的留觀病人
所以就是要照顧留觀病人，同時有接new patient業績壓力
算是相當精實的急診course
若有需要補充或修正的 請指教^^
: 另外也想順便問一下高榮pgy的狀況 或是有其他哪些醫院有內招的嗎?
: 感激不盡