如題，107年R1尚有一名缺額
人才招募簡章 https://goo.gl/ZjGwTH
住院醫師申請表 https://goo.gl/kvKQzx
我是已經當半年多的106年度R1，真心推薦
1) 科內概況
- R1-CR 每屆都滿額兩個R，大家白天沒事時會在住院醫師休息室聊天吃飯，沒有距離
- 科內VS也沒有架子，問片都找得到人
- 本院因為近年VS人數逐漸補足，整體工作環境改善許多
各個領域都在積極發展 住院醫師的工作量也因此減輕不少，可以有時間唸書或休息
- 近來有外院VS強力加入，完成數例 IA thrombectomy 不落人後
對影像/介入治療有興趣的同學，高醫是低調爽，又訓練充足
2) Training
- R1到R3每年都會run同一套course，包含打報告course、GI/sono、angio/intervention
R1就會做到CT guide biopsy，勾血管，快速成長
打報告course相對輕鬆，能準時下班
- CR會有Heart, plain film，mammo定位等不一樣的course，有充足時間準備專科考試
去年兩位前任CR也順利考過專科
- 平常早上會有晨會的教學，科內也有很nice的教學型主治醫師可以問問題
3) 值班
- R1-R3 值一線班，一個月平均值五班 一線班主要工作是打高醫本院急CT暫存報告
以及回小港 大同 旗津醫院問報告的電話
- 平日班報告量還好，可以小夜準時打完睡覺
- 星期六因為早上有多開CT診，值班報告量會比較多
但是大夜的報告都不用打（除非急診有特別催），會分給隔天上班的R1-R3
（除了星期五值大夜片要自己打掉，不能丟給值星期六的人）
- 大夜通常會接到2-3通問片電話，運氣好可以一覺到天亮
- 隔天都有PM off，星期六值班還可以當月額外選半天放假
PM off 確實，下午的事情就不會再找 off 的人
- R1前兩個月不用值班，學習head, chest, abdomen CT
第三個月會先值三天平日班，第四個月才會正常排班
- 不會的片子有大家的line群組可以問，也可以問在醫院留較晚的VS
- CR值二線班，一個月八班， 在家待命，有照會要做急procedure再來
- VS三線班，也是在家待命，沒二線就會出動
4) 薪水/年假/福利
- 住院醫師每個月實領約9-10萬（含值班費）。
- R2以後每年會有額外的獎金15萬
- 年假 第一年7天，逐年增加。放得到
- 高醫員工及眷屬的就醫優惠：看診免費、住院升級單人房、各種檢查/開刀減免4-6折
5) 未來發展
- 高醫體系逐年擴張，除了現有的大同、小港、旗津醫院，還有正在蓋的岡山醫院
目前仍有VS缺。未來雖然不能保證一定有缺，但院內住院醫師留任VS相對有優勢
- 科內鼓勵研究進修，會排時間讓VS白天去研究所上課
- 高醫因為有自己的醫學院，教學點數好拿，對未來教職升等也是一項利多。
心得： 值星期六比較累，還好一個月只要值一次，一個月值五班真的舒適
白天工作量適中，很少delay下班 該有的Training不會少
歡迎加入高醫影像科！