※ 引述《canyoncloud (＠＠)》之銘言：
: 好像沒人討論這話題
: 再過幾個月後 有些比較仰賴intern的醫學中心
: intern的loading即將分擔到住院醫師身上嗎
: 大科的R是不是即將再度重新體驗intern三管+換藥的工作呢?
: 大科的住院醫師會覺得很苦嗎?
: 有沒有各醫院的內外婦兒的R或即將上任的兩年度PGY
: 要來討論一下自家生態是將要怎麼變化的呢?
https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1491150826.A.8ED.html
其實看看這篇討論 跟現在的局勢發展
有點心酸啊...
以前2017年的文章就討論過這問題
結果變成現在的Intern們
在擔心以後PGY有的地方會被當成雜工....
這......
這就是所謂的工作轉移啊...
老話一句
" 醫院的loading都是一樣多的
INT的loading少了 想必R要下來扛
R的loading少了 想必就是VS下來扛 "
兩三年前還是R下來扛
現在已經是VS下來扛的年代了...........
重點就是在爭取抗爭工作轉移的同時，
目標搞錯地方了啊.......O_O
你跟上面的靠北說這雜事我不想做，
但是又沒跟上面的指定要誰做...當然會變成這個樣子
有良心一點的地方就是請幾個NP+R幫忙cover過去
沒良心的就是壓榨上面的R
反正上面的R已經踏入賊船了....心想說咬牙撐過去就算了
然後等到自己變R的時候就發現...幹...這鳥事還是我在做
然後一路延伸的結果就是連Young V現在都逃不了
看些新出來當Young V的學弟妹們，
問問他們在外面醫院的運作模式...
我只能說...現在不少Young V可能比R還慘
(醫中除外 不過醫中會多很多"其他"的事情)
而且...跑不掉...畢竟你就是最小的雇員
同時完全沒有R或是學生時代的保護網
沒人值班 > 最小的下來扛
沒人處理文書 > 你自己搞
沒人周末看病人換藥 > 自己想辦法
(開刀科常見) 看你有沒有種兩天不看病人不換藥
這種情況就變成...越有責任心的人
當Young V壓力越大同時負擔越重，
逃出醫院的比比皆是。
反而是馬馬的人，當Young V都可以活得很快樂
通常survival rate比較高一點，
我有個馬學弟就是住台北跑桃園醫院，
如果開刀病人過周末，他也就不管的，完全周末消失派~~~
值班？ 有次我跟他在外面釣蝦...
靠...才發現他老兄居然是值班溜出來...
疑~~~也就這麼給他熬到現在也變成Middle V了，
畢竟病人沒出事，大家也就睜一隻眼閉一隻眼。
畢竟Young V就像是最基層的作業員，
只要醫院有它的優勢，永遠都有VS會想要加入，
也表示永遠都有人可以取代填補你的位置，
你不想做?? 那就換人啊~~~~~~
除非你是超級刀手，或是無情的Paper機器，
其他醫院空著甚麼主任或是主管職的位置等你，
不然你就是煮飯洗碗兼打雜的，比R還下賤，真心不騙。
寫那麼多，其實也只是感嘆一下，
因為這個狀況已經是現在進行式了，
Young V的未來根本沒救，就是結論~~~
解決的方法：
1. 熬成老V 跟老V一起壓榨Young V......(這就是現在進行式)
2. 逃離醫院 但是外面的環境現在也是險惡
而且就像之前吐司卡講的 雜事也是不少
3. 你想知道財務自由的方法嗎????
想享受更輕鬆的生活、甚至提前退休？
除了工作之外，擁有豐富的被動收入???
歡迎私信詢問
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拜託不要來信~~~~~~