[高雄/一般] 庇護工廠新飲品設計建議人員

作者: lineewoo (睡眠不足)   2017-03-23 18:21:08
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負
各項★除特別提及外均須詳細填寫,不可模糊籠統。
非必填項目亦須保留格式不可刪除。
發文視同已閱讀本板板規、徵才文章管理辦法及其他規定,
不得以不知或不了解規定為由要求減輕或免除處分。
各欄位灰色括號內文字為範本,使用者可自行刪除。
範本僅供參考,實際以各項規定為準。
刪除或修改以上內容,文章就會被刪除並水桶五日
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★《工作期間》
※以下六項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限
※除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數
工作日期:即日起至3/31止 時間長度會到諮詢結案為止(明確起訖日期或短期、長期工作
等)
排班方式:(每週或每月工作日數,或每月休息日數,每週工作日數不得逾六天)
每日工作時間:(明確起訖時間、多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰(工作滿4hr需給予至少30分鐘休息,以此類推)
休息有無計薪&供餐: 見面約莫是兩個鐘頭 若遇用餐時間會供餐 (皆有、皆無、有計薪
無供餐、無計薪有供餐,未載明者視為有)
★《工作待遇》
※以下五項子欄位必填,禁止面議並符合法定最低時薪133/hr
※本欄所稱之平常日為週一至週日,國定假日請參閱勞動基準法施行細則第23條
平常日工資:1200/hr(須以時薪或日薪表示,日薪換算時薪不得低於基本工資)
國定假日工資:(平常日工資x2且補休,非以基本工資計算)
延長工時工資:(第9-10hr 約定時薪x1.33,11-12hr x1.66,非以基本工資計算)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(使用者不得刪除或修改此處內容)
工資發放日:次月30日(明確工資發放日,每週發放、每月發放視同未填)
★《工作內容》
※以下兩項子欄位必填並請盡量詳細描述,不可模糊籠統。
工作地點︰經雙方安排之面會地點or公司地址(高雄市鳳山區鳳仁路86-18號)(未規定工作
地點要跟單位地址一樣、一致)
工作內容︰
(以下所提產品是飲品類)
1.參考基礎產品
(面試遴選後會先提供資料給徵選對象)
做新產品的消費者角度建議與諮詢。
2.產品更新計劃建議。
特別注意事項:
由於工廠經營並沒有自己的產品
(老闆前一陣子收購下來只是想拿來做庇護工廠跟免費的工作室空間
初期營運上希望能將在海外販售的產品
((老闆原本是海外電商))
拿回來台灣做基本生產線來維持一定的工作量給附近地伯伯奶奶)
因為有其特殊性所以特別說明一下。
希望來徵選的朋友具備以下特點
1. 常常喝飲料,對台灣飲料市場了解度夠高。
2. 有基本調飲專業,以利諮詢對談進行。
★《事業登記資料》
※統編、單位名稱、地址欄位必填,農林漁牧醫藥補教等業者需加填相關字號
※填寫資料以政府單位可查詢之公開資料為準,經比對不符者視同未填
統一編號:45144397(由8位數字組成,不會多也不會少,需與政府公示資料相同)
單位名稱:微相互聯實業有限公司(除可省略部分外,需與政府公示資料相同)
單位地址:高雄市鳳山區鳳仁路86之18號(縣市/鄉鎮市區/路街/巷弄號,需與政府公示資
料相同)
律師、地政士執照字號:
醫療醫藥相關單位代碼:
農林漁牧業登記字號:
補教業立案文號:
★《聯絡資訊》
※以下三項子欄位必填,市話需含區碼,姓氏只接受中、英文寫法
※Email跟國內市話、手機、站內信擇一填寫,不接受這四者以外的連絡方式
聯絡人姓氏/稱謂︰沈小姐(填寫姓氏並加註稱謂,但英文名稱且不介意直稱者除外)
Email/市話/手機︰[email protected]/*
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