[多區/派遣] 新竹/內湖福利品發放工讀(10/2-3)

作者: sarah781207 (Sarah)   2017-09-25 13:44:15
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本。
★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
[派遣]類為人力仲介派遣公司專用,跑腿工作應選[個人]類。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:10/2(一)、10/3(二)(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承攬制填交件日期)
排班方式:二日工讀(每週或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作時間:上午11點至下午5點 (明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰12點至12點半 (連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法規定)
休息有無計薪供餐:有計薪有供餐 (應分項填寫,留空視為皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣133元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:時薪135元 (應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時為1.66倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:10/20匯款發放(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰
聯發科技股份有限公司
新竹總部(21位):新竹市篤行一路1號、3號;篤行路5號
竹北台元( 3位):竹北市台元一街5號5樓
台北內湖行善(2位):台北市內湖區行善路36號
勞務內容︰支援發放紀念服
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:就業情報資訊股份有限公司新竹分公司
單位地址:新竹市光復路一段371號4樓之一
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰廖先生
聯絡方式︰請提供簡歷至[email protected],
信件主旨:「應徵聯發科10/2工讀-新竹(竹北/內湖)-姓名」
是否回覆報名者:合適者電話聯絡
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:新竹辦公室-21位、竹北辦公室-3位、內湖行善辦公室-2位
通知方式:電話聯繫
面試時間:無
受訓時間:無
截止時間:徵到為止
可配合兩日者優先,已答應工讀者也請配合出席時間,謝謝!
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com