[台北/一般] 佐藤精肉店shida徵外場計時人員

作者: ReedN (汪汪汪 泡菜好吃)   2017-12-02 13:13:01
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本。
★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承攬制填交件日期)
即日起
排班方式:(每週或每月工作日,得以休息日表示)
每週排班
每日工作時間:(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
【全天班】 早上10:30-14:00﹔晚上16:00-21:00 。
當工作時數超過法定工時(8小時)將會以分鐘為單位計算給予加班費。
【早班】 10:30-14:00 【晚班】 16:00-21:00
每日休息時間︰(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法規定)
下午14:00-16:00空班
休息有無計薪供餐:(應分項填寫,留空視為皆有)
休息無計薪 全天班供一餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣133元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:(應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)
140-160/hr
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時為1.66倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
每月5日
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰(工作場所之完整地址,得與單位登記地址不同)
我們是來自於東京始創於台灣的餐飲公司,以合理的價位提供美味的料理,帶給大家不同
的飲食文化體驗。以業界第一為目標前進。堅持現點現做提供日本東京風味料理。2015年5
月於師大週邊設立第一家店鋪,2016年9月設立第二家炭火豚丼專門店(光華商圈)。2017年
開設自家製麵專門店。並於2018有更多不同的項目計劃進行中。
關於食物,我們的想法是在合適的空間、地點提供恰當的味道。一個人也可以不受到拘束
的享用美食。不是單純的屈就於環境而是積極的去讓其他人感受到我們的做法。
我們在尋求跟我們有著共同目標的夥伴,想要改變這個社會環境與業界的工作夥伴們。不
須把餐飲工作視為是單純的勞力支出。而是在工作中學習訓練自我達成目標的方法、能力
。進而可以發揮自我、影響他人。對於自己有自信、想要發展出一番事業的夥伴們請你來
加入我們吧!!
https://www.facebook.com/sato29tw/
勞務內容︰(應詳實填寫,不得為「主管交辦事項」或其同義詞)
【工作內容】
餐飲調理以及服務客人
與客人及同事保持良好互動
需長時間走動及久站
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:(應填全名)
台灣富吉客有限公司泰順分公司
單位地址:(應填完整地址)
佐藤精肉店shida:台北市大安區泰順街33-5號
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示)
陸經理
聯絡方式︰(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
[email protected]
是否回覆報名者:(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)
只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:(應填明確人數或一定人數範圍)
2
通知方式:電話/mail
面試時間:即日起
受訓時間:即日起
截止時間:徵到為止
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com