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[派遣]類為人力仲介派遣公司專用，跑腿工作應選[個人]類。
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期：3月底至6月底（有機會轉成內部正職）
排班方式：日班
每日工作時間：0900-1800
每日休息時間︰1200-1300
休息有無計薪供餐：無
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元，日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
　平常日工資：時薪140/hr
國定假日工資：依法規定
延長工時工資：依法規定
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
工資發放日：隔月10號發放
★《工作內容》
工作地點︰台北市菸廠路88號
勞務內容︰
1. 商品資訊確認是否符合上架規範等SOP建置
2. 買家/賣家檢舉糾紛調查
3. 細心、負責任、積極且具有團隊精神
需有行政相關經驗、且須自備非Mac筆電
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址，不得為簡稱、相對位置)
單位名稱：瑞星管理顧問股份有限公司
單位地址：台北市大安區忠孝東路四段285號11樓
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下：)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰Gordon 吳先生
聯絡方式︰[email protected]
是否回覆報名者：只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件，受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數：10
通知方式：電話通知
面試時間：電話通知
受訓時間：
截止時間：徴滿為止
備註：該工作有機會轉成內部正職，歡迎有意者好好把握
強烈建議雇主在徵到人後，修改標題註明「已徵得」或其同義詞，體諒勞工心情