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★為必填項目，缺項應保留空項目名稱，灰色文字得刪除之，各項均不得為「面議」。
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期：周一至周日(明確起訖日期，長期者應加註起始日期，承攬制填交件日期)
排班方式：每周排班三至五天(每週或每月工作日，得以休息日表示)
每日工作時間：早班10:00-14:00(4hr)
午班14:00-18:00(4hr)
晚班18:30-22:30(4hr)
以上為基本排班時間，實際時間可以調整增加
(明確起訖時間，多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰超過四小時會固定給予勞基法規定的休息時間
(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間，留空視為依法規定)
休息有無計薪供餐：休息無計薪無供餐
(應分項填寫，留空視為皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣140元，日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
　平常日工資：140/hr 通過一個月試用期時薪調整為145/hr
(應為時薪或日薪，不得為月薪，計件制者應註明常人平均每件所需工時)
國定假日工資：平常日工資x2且補修，非以基本工資計算
(應為上開約定之2倍以上並補休，留空視為依法規定)
延長工時工資：第9-10hr約定時薪x1.33，11-12hr x1.66 非以基本工資計算
(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍，留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日：每月5日
(明確工資發放日，不得僅為每週發放、每月發放，留空視為工作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位，不得為相對位置，僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫，不得含糊)
工作地點︰台北市中正區信義路二段205號
(工作場所之完整地址，得與單位登記地址不同)
勞務內容︰煮茶備料 吧檯 外送 POS點餐 環境整理
我們都是30出頭的年輕人，因想自己創業開了這間店，
店內人員都很好相處喔，對於應徵者也沒有太多限制，
只希望您好相處，脾氣好有耐心，
因為是服務業所以也需要常常微笑接待顧客喔，
店內氣氛很好不會有謾罵這種負面的能量存在，
多半都用鼓勵式的方式相處，
我們歡迎且希望認同我們這樣工作環境的您來加入我們
(應詳實填寫，不得為「主管交辦事項」或其同義詞)
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址，不得為簡稱、相對位置)
單位名稱：苗紳實業社(應填全名)
單位地址：台北市中正區信義路二段205號(應填完整地址)
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下：)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰林先生(姓氏與稱謂，不得以代號、假名表示)
聯絡方式︰請將履歷寄至
信箱: [email protected]
電話:02 2351-3098
(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
是否回覆報名者：通知適任者
(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件，受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數：3-5人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式：email或手機通知
面試時間：依面試先後安排順序
受訓時間：
截止時間：
強烈建議雇主在徵到人後，修改標題註明「已徵得」或其同義詞，體諒勞工心情